2025年，国网宿松县供电公司以一场热闹非凡的“党建+”课题发布会，给大伙儿展示了基层企业是咋用党建引领发展、监督保障落实的。活动现场特别有意思，各党支部通过演讲、展示还有答辩，把党建课题怎么破解难题、优化流程、激发创新这些事儿讲得活灵活现。比如营销党支部那个《宿电速办 电亮松滋》，就是琢磨怎么把党员责任区跟客户需求对上号，结果服务效率和群众满意度都上去了。 这次活动不光是成果展示，更是凝聚人心、激发干劲的大平台。公司纪委办在这儿起了个“监督护航者”的作用，提前介入、全程盯着，重点看课题申报真不真、评审规则公不公、流程合不合规。申报的时候查查跟“党建+”工程合不合拍；评审的时候实时盯着评分执行；发布会一结束立马跟参评单位搞廉政谈话，强调红线防形式主义。这种嵌入到业务里的监督机制，既保证了公平公正，也让党建工作变得更严肃实在。 国网宿松县供电公司党委这两年一直在搞“旗帜领航”工程，推动党建从围着业务转变成融入业务。他们把党建优势变成解决实际问题的具体办法。纪委办的专项监督还形成了“部署—执行—监督—整改”的闭环，重点盯着成果转化和廉政风险防控措施落地情况，这就把党建引领实实在在变成了生产力。 国网宿松县供电公司把“党建+”课题发布和“贴身监督”这俩事儿结合起来搞，探索出了一条靠标准化流程促创新、靠常态化监督保落实的路子。未来随着“皖电先锋”品牌建设深入推进，这种模式很可能给更多基层企业做参考，为推动能源行业高质量发展出份力。