基层党组织是党执政的重要基础；3月10日，电白区在区大会堂举行新一届村（社区）党组织书记示范培训班暨村（社区）"两委"干部视频培训班开班式，此举措充分说明了该区对基层党建工作的重视，也反映出在新发展阶段加强基层干部队伍建设的迫切需要。 当前，电白区正处于"十五五"规划开局之年这一关键历史时期。村（社区）作为党的执政之基和力量之源，其发展状况直接关系到全区高质量发展的成效。村（社区）干部作为党的路线方针政策在基层的具体执行者，承担着带领群众致富奔康的重任。正是基于这样的认识，电白区通过集中培训的方式，对新一届村社干部进行系统的政治理论教育和能力建设，旨在筑牢基层履职根基，为全区发展提供坚强的组织保障。 在开班式上，茂名市副市长、电白区委书记、高新区党工委书记高雪山强调，新一届村社干部要立足新起点、展现新作为，始终坚守初心使命、恪尽职守。为此，高雪山提出了村社干部要当好"五个带头人"的明确要求。首先，要当好政治引领的带头人，坚持把学习党创新理论作为首要政治任务，强化理论武装，从严从实建强组织体系，确保基层党组织始终沿着正确政治方向前进。其次，要当好兴村富民的带头人，科学谋划本村发展规划，加快发展乡村产业，依托强村公司发展新型农村集体经济，推进乡村绿化美化，引导村民走上可持续发展之路。 同时，要当好服务群众的带头人，深化"人大+村（居）民说事"机制，畅通群众诉求渠道，落实各项救助保障政策，起到村（社区）党群服务中心作用，真心实意为群众办好事、办实事。此外，要当好基层治理的带头人，完善党组织领导下的自治、法治、德治相结合的基层治理体系，推广"党员轮值"参与乡村治理等做法，筑牢安全防线，维护乡村社会和谐有序。最后，要当好清正廉洁的带头人，严格执行民主决策、民主管理制度，认真落实中央八项规定精神，以良好的形象赢得群众信任和拥护。 高雪山继续指出，"基层强则电白强，基层安则电白安"。这一论述深刻揭示了基层工作与全区发展的内在联系。在当前形势下，村社干部要有"知识透支""本领危机"的清醒认识，把学习作为政治责任、精神追求和生活方式，不断提升政治能力、群众工作能力、推动发展能力、改革攻坚能力、应急处突能力和抓落实能力。同时，各级党委、政府要重视基层工作，关心关爱基层干部，为他们干事创业提供坚强保障，做好基层干部最坚实的后盾。
抓基层、打基础，重在久久为功。把干部培训办在换届之后、把能力建设抓在开局之初，体现的是对基层规律的尊重和对长远发展的谋划。期待新一届村（社区）干部以学习增才干、以实干见担当，在产业发展、民生服务、基层治理和廉洁建设上交出经得起实践和群众检验的答卷，为电白现代化建设筑牢最坚实的基层支撑。