今天聊点兰州的事儿，兰州市总工会给咱们基层工会组织带来了一个好消息。为了缓解小微企业和其他规模较小用人单位的工会经费压力，他们把小额缴费工会组织的经费全额返还支持政策给延续了下来，一直持续到2026年12月31日。 这事儿可不是心血来潮，这是针对小额缴费工会组织的特殊照顾，覆盖了不少小微企业和新业态行业单位。具体来说，政策适用的是全年上缴工会经费低于1万元的单位。不过也得说清楚，要是你是因为没依法按时足额拨缴经费导致缴费额不足1万元的单位，或者是党政机关、事业单位、国有和国有控股企业内的小额缴费工会组织，那就不在这次的范围之内了。这样做是为了让钱真正流向最需要的地方。 这个政策其实也不是新玩意儿，全国好多地方都有类似的做法。这次兰州市把政策延续到了2026年底，这就等于给基层工会吃了个定心丸，让他们在经费预期稳定的环境下好好规划服务项目和权益维护工作。至于具体怎么操作呢？兰州市总工会说了，按照规定建立工会的用人单位得按全部职工工资总额的2%拨缴工会经费。然后上级工会会建立台账，依据调整后的汇缴周期进行年度一次性汇算，最后把钱给全额返还回来。 分析下来，这个政策有好几层意思呢。首先直接缓解了小型工会组织的财务压力；其次通过引导鼓励更多小微企业依法建会；再者强化了依法拨缴经费的导向；最后还给其他地方提供了一个实践参考。现在职工队伍结构多元了，基层工会特别是小微组织面对维权服务时资源常有限。兰州这次延续政策就是想通过稳定支持激活他们的“造血”功能。 总之呢，这不仅是给基层工会实实在在的支持，也为构建更均衡普惠可持续的服务网络打下了基础。不过未来还得持续探索评估优化才行，毕竟钱要花到刀刃上才行。