为深入贯彻落实最高人民检察院关于新时代检察队伍建设的重大决策，正安县人民检察院党组在2025年初作出专门部署，启动了为期一年的"高质效检察履职能力建设年"活动。
这一举措旨在锻造一支忠诚干净担当的检察铁军，进一步夯实高质效办案的队伍基础。
该院将政治建设置于首要位置，推动政治理论学习深入推进，促进政治建设与业务工作深度融合。
机关党委每月制发政治理论学习提示清单，定期举办"透过业务看政治讲忠诚"案事例讲评活动，已连续开展14期，吸引25人参加讲评。
该院创新邀请人大代表、政协委员旁听点评，有效引导干警在具体案件办理中提高政治站位、深化政治认识、践行忠诚担当。
两个基层党支部分别打造"党建引领·检安民心"和"党建引领·正检护苗"品牌，将法律服务窗口前移，促进综合履职。
自2025年以来，依托两个品牌共开展法治教育和法治宣传活动40余场次，覆盖群众24000余人次，并将12件民生需求和群众急难问题转化为检察案件办理，实现了党建成果向基层治理效能的有效转化。
在专业能力提升方面，该院聚焦法律监督主责主业，通过丰富学习载体、加强实战锤炼，全面提升干警专业素养。
该院领导干部全员走上讲台分享办案经验，设立"正检正能量·检察新担当"青年论坛并连续举办12期，邀请外部讲师授课，10名青年干警展示办案技能。
充分发挥检委会指导作用，运用综合业务分析与专题业务分析相结合的方式，直击办案难点，每月定期开展指导案例和司法解释集中学习，10名干警围绕"十大业务"进行了主题领学。
该院创新推行"全科检察官"培养模式，探索"纵向精通、横向多能"的检察官成长路径，鼓励业务部门干警跨条线办案，推动融合履职。
2025年以来，已有11名检察官完成跨业务条线案件办理，综合履职能力显著提升。
同时，该院积极选派干警参加各级岗位练兵和业务竞赛，取得显著成绩：1人入选全国检察教育师资库，1人获评全省先进个人，3人入选全省全市人才库，2人获评全市"业务能手"，5项检察理论调研成果在省级以上刊物发表。
面对数字时代新要求，该院着力提升干警运用现代科技手段的能力。
该院积极探索人工智能在"四大检察""十大业务"中的应用，自主研发的"非法捕捞生态环境损害及修复评估报告审查提示词"入选贵州省检察机关检察智能化应用场景汇编，相关智能体已上架贵州检察智能体平台。
该院在行刑反向衔接案件办理中的创新应用经验获全省推广。
该院研发的"食品经营领域公益诉讼监督模型"被全国多家检察机关应用，成案72件。
该院主动应用各地大数据法律监督模型办理案件43件，应用体量位居全市前列。
为建立全院"大调研"工作格局，该院鼓励干警结合实务开展研究，2025年以来已完成调研报告16篇。
纪律作风建设贯穿能力建设年全过程。
该院坚持严管就是厚爱，常态化开展负面典型案例警示教育，用"身边事"教育"身边人"，强化办案规范，营造风清气正的干事创业环境，树立检察干警良好形象。
锻造过硬队伍，最终要落到办好每一个案件、守护每一份公平正义上。
正安县人民检察院以政治建设立根、以实战练兵强基、以数字赋能增效、以纪律作风固本，体现了新时代检察机关以自我革新推动履职提质的努力。
面向未来，唯有把人民立场贯穿办案全程，把规范意识内化为行为习惯，把科技能力转化为监督效能，才能在更高水平上实现司法为民、服务大局与法律监督的统一。