政绩观直接关系党员干部的从政方向和工作取向；基层党员干部身处改革发展稳定一线——一言一行影响党和政府形象——一举一动牵动群众冷暖。在新时代背景下，基层干部更需要树立并践行正确的政绩观，这是做好基层工作的前提和基础。当前，一些基层干部的政绩观仍有偏差。有的把政绩当作升迁的“敲门砖”，热衷于搞“刷墙式”迎检、“盆景式”示范，看似亮眼，实则背离为民初心。有的地方为追求“速效”，盲目上项目、举债搞建设，最终留下“半拉子工程”。还有的只抓“显绩”，对打基础、利长远的“潜绩”不上心。这些现象说明，部分基层干部对政绩的内涵认识不深，对人民立场的坚守还不够到位。
政绩从来不是写在汇报里的“标签”，而是沉淀在群众口碑中的“分量”。基层干部方向把得准不准，关键要看群众日子过得好不好、乡村发展后劲足不足、基层治理基础牢不牢。坚持人民至上，少些急功近利，多些久久为功，把功夫下在打基础、利长远上，才能交出经得起时间检验的答卷。