中央广播电视总台跟全国总工会联手主办的活动，这次是由甘肃省总工会把事情办到了兰州。自2025年9月开始海选以来，组委会盯着行业代表性、年度贡献还有群众口碑不放，最后给确定了50位入围者。这50位兄弟姐妹都是关键领域的人才，大部分时间都在一线干活，手上全是硬本事，要么搞过国家大工程，要么攻坚过科研难题，对咱们推动高质量发展、科技自立自强都立了大功。 长沙也有两位专家入选，这表明当地在培养高技能人才和搞制造业创新这方面做得挺突出。 机械领域的龙卫国是这一行的老师傅，他在起重机调试的位子上干了二十多年，亲眼看着中国的起重设备从50吨级一下子跨到了4000吨级。 这种“一事终一生”的劲头，让他帮着国产重型装备走向了世界，这种老派的工匠精神在现代工厂里也没丢。 还有个叫郭东妮的“95后”小姑娘在智能制造这块儿挺亮眼。 她不光成了研发骨干，还定了行业标准，搞出不少发明专利。 作为核心成员她还干成了两项国家科研项目，好些技术以前国内都是空白。 她的经历正好说明现在的年轻技术人才长得快、胆子大、创新多。 现在咱们国家正处在制造业大转型、产业链往上冲的节骨眼上。 高技能人才就是咱们实体经济的顶梁柱和技术瓶颈的突破口。 这个“大国工匠”的评选活动已经搞了六届了，一共推选出60位杰出人物。 这些年来慢慢地树立起了尊重技能、崇尚实干的社会风气，给技能人才队伍建设增添了不少劲头。 往后日子里头工业要搞新面貌、科技竞争又要变得更激烈，高技能人才肯定会更重要。 咱们得继续把评价机制和奖励办法搞完善一点，让人才发展的路子更宽。 把教育链、人才链跟产业链揉合在一起是个正经事。 这就是为高质量发展打牢底子嘛。 从安安静静坚守到走到台前亮出来头，从破技术难关到带着大家立规矩。 大国工匠的故事背后藏着的是中国制造业爬坡过坎、往价值链高端钻的真经历。 他们的经历不光是个人在奋斗、在争气；更体现了一个国家对待技术、对待创新、对待干活那股认真劲。 要想快快建成制造强国，就得把更多像他们这样的技能人才推出来、让他们发光发热。 这是咱发展新生产力、搞高水平科技自立自强的重要基石！