春节临近，园区企业复工复产与人员流动叠加，消防、燃气、危化品等风险点更为集中。南京江北新区智能制造产业园安委办2月6日召开一季度安委会暨冬春火灾防范工作部署会，强调以底线思维应对风险挑战，把安全措施落到日常、落到末端。 冬春季节火灾易发多发，加上岁末年终赶工期、设备长时间运行、人员活动增多等因素，安全生产面临多重考验。燃气使用场景复杂，管线、阀门等隐患不易及时发现；人员密集场所、厂房仓库、装修改造点位等环节，如果疏散通道、动火作业审批、消防设施维护不到位，极易诱发事故。此外，"厂中厂"、外包外租、多工序交叉作业等新模式，对监管精准性和企业自我管理能力提出更高要求。 安全风险往往源于多个因素叠加：制度执行弱化、责任链条断点、现场管理粗放、技术防控不足。部分企业对岗位风险识别不细、操作规程不清，导致"知道重要但落实不到"；部分环节依赖人工巡查，信息反馈慢、整改闭环弱，容易出现"查了但改不实"；同时专业监管力量有限，传统方式难以满足高密度产业空间的治理需求。基于这些现实挑战，园区提出以"六化"建设为抓手，推动安全治理从被动应对向主动预防转变。 安全生产是园区发展的基础。对企业而言，事故造成生命财产损失，还会带来停产整顿、供应链中断和信誉受损；对园区而言，安全水平直接关系营商环境与产业集聚效应；对社会而言，节日期间任何事故都可能引发连锁反应，影响公共安全。因此，把风险化解在萌芽状态，既是对人民生命安全负责，也是对园区高质量发展负责。 会议围绕"问题导向、系统治理、数字赋能、责任到人"明确了下一阶段路径。其一，在网格化上织密监管网络，推动监管力量下沉、任务清单化管理，确保隐患排查覆盖到厂区角落，实现"有人管、管得住"。其二，在专业化上提升治理精度，聚焦燃气、消防等重点领域，紧盯动火作业、有限空间、危化品储存使用等关键环节，强化标准化检查与专家支撑。其三，在数字化上增强穿透力，运用信息化、智能化手段提升监测预警、指挥调度和闭环管理能力，以数据推动责任落实、以平台提升监管效率。 会议强调通过全员化、实体化、手册化压实企业主体责任。全员化突出"人人有责、层层负责"，推动企业细化责任清单、强化岗位责任传导。实体化强调以硬件设施补短板，推动重点部位完善"一键响铃"、智能烟感报警等消防配套设施。手册化指导企业编制简明实用的岗位安全手册与风险提示卡，把规范转化为员工"看得懂、记得住、做得到"的日常动作。 园区明确聚焦岁末年终关键期，围绕消防、燃气、危化品等重点领域开展专项排查整治，强调源头管控与闭环管理，做到排查见底、整改彻底、责任到人、验收销号。 "六化"建设的价值不仅在于短期"保平安"，更在于形成可持续的治理机制。随着网格责任更清晰、专业力量更聚焦、数字手段更有效、企业主体责任更扎实，园区安全管理将逐步从阶段性整治转向常态化防控，从经验型管理转向制度化、标准化、数据化治理。园区将持续推动"六化"建设走深走实，把制度优势转化为治理效能，为产业升级、项目落地和创新发展提供更加可靠的安全支撑。
安全生产永远在路上。南京江北新区的实践表明，唯有将制度创新与技术赋能相结合，将政府监管与企业自治相统一，才能织就密不透风的安全防护网。在推进中国式现代化的新征程上，这种以系统思维构建安全治理新格局的探索，值得更多产业园区借鉴与思考。