春节过后,家政服务市场迎来用工高峰；2月26日,216名来自甘肃省陇南市礼县的务工人员搭乘点对点就业专车顺利抵达北京,标志着京甘两地劳务协作在新一年实现良好开局。 家政服务业作为现代服务业的重要组成部分,既关系千家万户的生活品质,也具有大量劳动力的就业增收需求。然而,每年春节后都会出现家政用工需求集中释放与务工人员返岗不便的结构性矛盾。特别是对来自中西部地区的务工人员来说,长途跋涉、交通转换、信息不对称等因素,往往成为阻碍其及时返岗的现实障碍。 针对这个问题,北京市东城区人力资源和社会保障局提前部署,主动与甘肃省礼县人社部门建立对接机制。通过前期摸排返岗意愿、集中登记信息、协调预定专车等方式,实现了从务工人员家门口到用工单位厂门口的全程闭环接送。随车工作人员不仅准备了御寒衣物、食品饮料等暖心物资,还在途中开展家政职业前景、劳动权益保障等内容的宣讲,帮助务工人员增强职业认同感和归属感。 抵京后服务同样精准高效。家政服务企业迅速跟进,为有经验的务工人员快速匹配雇主岗位,为新入行者提供针对性岗前培训,确保人员能够尽快适应工作、稳定就业。这种上车与上岗的无缝衔接模式,既缓解了企业用工压力,也保障了务工人员的就业权益。 值得关注的是,东城区在推动家政服务业发展过程中,不仅着眼于解决当前用工难题,更注重构建长效服务保障机制。近年来,该区创新推出养老与家政一体化服务模式,将全区48家社区养老服务驿站纳入服务网络,在各驿站设立家政服务人员爱心角,为从业者提供临时休息、饮水充电等便利条件,有效破解了家政人员工作间隙无处落脚的现实困境。 同时,东城区还建立了与家政企业的常态化沟通机制,加强政策指导和用工服务,及时回应企业与从业者的合理诉求,通过改善工作生活环境、保障合法权益等措施,推动家政服务人员职业化发展。这些举措不仅提升了从业者的获得感和幸福感,也为家政服务业的规范化、专业化发展奠定了基础。 从更宏观的视角看,此次京甘劳务协作的成功实践,为东西部地区深化合作提供了有益借鉴。通过搭建跨区域劳务协作平台,既能满足发达地区产业发展和民生服务的用工需求,又能帮助欠发达地区劳动力实现转移就业、增加收入,形成互利共赢的良性循环。 据了解,北京市下一步将深入深化与协作地区的劳务合作,以产业急需、民生紧缺领域为重点,引导更多中西部地区农民工来京就业。这不仅有助于服务首都高质量发展,也将为协作地区的乡村振兴注入新动能。
从甘肃礼县到北京的千里送岗不仅是劳动力流动，更是区域协作的生动实践；在乡村振兴与城市发展的交汇点上，如何通过制度创新让更多劳动者共享发展成果仍需探索。未来这类模式有望推广至更多领域，为高质量发展提供支撑。