眼下大家都在忙着回家过年，家政服务的活儿一下子变得紧俏起来，北京市为了帮大家找工作也着急得很，决定在1月30日搞一场家政服务专场直播带岗活动，特意挑了这个时间点来解决节前的用人问题。这次活动是跟着北京市“春风行动”和“春暖农民工”一块儿进行的，目的是用互联网的方式多给大伙儿提供找工作的门路。 这次直播重点给大家推介母婴护理、家电清洗这些大家急着用的岗位。总共把将近6000个工作岗位都给找齐了，既有传统的擦玻璃、做饭，也有修家电这种新花样。家电清洗师这里大约需要2000人，专门带孩子的月嫂每个月能拿1.3万元，这说明大家对专业度要求越来越高了。岗位种类也很丰富，不管是长期打工还是临时干两天都有。 为了让求职者和公司能对上号，北京市人社局特地把京东、正点这6家干家政的大公司请过来，把所有的工作信息都整理清楚。活动通过“北京人社”的微博、小红书还有“就业在北京”的抖音号同时开播，这样一来不管是上班还是在家都能看到。求职者只要在直播里点一下就把简历发过去了，直接就能到企业手里，省事又方便。 除了招人，活动里还特意讲了讲怎么把活儿干好、以后怎么升职加薪的事儿。“北京家政”这个品牌的企业也来了，现场发了招工计划还有培训计划，鼓励大家去学技能考证书。企业的负责人还解释了行业以后会怎么发展、对人的要求是啥样的。直播间里还请来了保洁师傅讲讲自己的经历和职业前景，告诉大家在这个行业是能有大发展的。 总的来说，这次活动是政府在适应新经济模式、创新服务方式方面的一次尝试。通过整合企业资源、利用新媒体平台、强调技能导向，不仅把节前的用工压力给减了，也给这个行业以后的人才储备打下了底子。这是北京市稳就业、促民生的具体办法，用精准对接需求加上数字化手段既解决了眼前的难题，又推动了行业向专业化、标准化的方向走。未来像这种灵活高效的模式肯定还会在别的地方用起来，给咱们的就业环境增加新的动力。