2024年，宁夏工会在全国总工会的支持下，把数字化建设当成一项重点工作来抓。通过整合技术资源，把原来的“宁工惠”APP和“职工之家”APP合并成一个平台。现在，“宁工惠”APP成了一站式的服务入口，里面包含了38项功能，覆盖了市县两级。今年8月到现在，宁夏工会已经上线了5个市级频道和22个县级频道。通过这个平台，职工可以在网上报名参加职业技能培训、文体活动、公益课程，还能领取消费券、体检服务和防暑保暖物资。 截至10月底，这个平台已经给23.4万名职工提供了服务，总投入达到了3248万元。宁夏回族自治区总工会还把技术下沉到了基层，解决了以前服务资源分散、渠道单一的问题。各地工会也推出了一些个性化的服务。比如吴忠市总工会开展“求学圆梦”行动，支持一线职工提升学历；灵武市推出了“边缘困难职工家庭帮扶工程”，帮助困难群体解决生活问题；银川市金凤区总工会通过“工会爱心餐”项目，给新就业形态的劳动者提供实惠的餐食。 这次数字化转型不仅提高了服务效率，还改变了服务理念和工作方法。未来宁夏工会还会进一步完善这个平台的功能集成和数据联动机制，拓展服务场景，深化地市协作。在党的二十届四中全会精神指引下，这个以技术赋能基层治理的做法将为更多地方提供借鉴经验。