给你讲个事，有些人在职场被同事排挤，很多时候真不是因为自己做错了啥。就算你费尽心机想要融入团队，在某些事儿上主动给他们让路，结果还是不受待见。人家有啥事都不和你说，集体活动也不喊你去，工作上还专门给你使绊子，简直让人想破脑袋都想不通。其实吧，你稍微琢磨琢磨就会发现，多半是下面这三个原因。 第一，别人就是嫉妒你。你可能会觉得自己优秀是好事啊，怎么还招人家嫉恨呢？大家都是凭本事吃饭嘛。可人性就是这么现实，人就是见不得别人好。就像你看着邻居家孩子比自家孩子强心里就不爽，或者邻居过得比你滋润还轻松又有钱，谁能不眼红？“不招人忌是庸才”，这话说得太对了。要是你啥本事都没有，别人根本懒得理你。只有你能力强了，他们坐不住了，才会反过来排挤你。 第二，你和他们不是一类人。大家都有自己的喜好和圈子嘛。你肯定愿意和兴趣相投、背景相似的人在一块儿玩，这就是物以类聚、人以群分。同事圈里也分了好多小圈子呢，有老员工的、有兴趣爱好组的、还有老乡圈的。这些小圈子都挺排外的。如果你不属于他们那个圈子，他们就会排斥你。 第三，动了别人的蛋糕。人都是现实的动物嘛，只做对自己有利的事。要是你和他们没啥利益纠葛，他们一般懒得管你。可一旦你侵占了他们的利益或者动了他们的蛋糕，那就糟了。比如原来属于他们的好处被你得了；或者你刚来之前领导对他们特认可，你一来领导就冷落他们转着赏识你。这时候他们肯定对你充满敌意。 说白了就是利益冲突导致的嘛。所以啊，如果你被排挤了也别太上火。仔细想想是不是自己无意中招惹了谁？或者是不是无意间动了谁的奶酪？把这三个原因搞懂了也就没啥大不了的了。