在就业总量压力不减、结构性矛盾依然突出的背景下，河南省拿出了一份可供借鉴的就业民生答卷。数据显示，2025年全省高校毕业生规模接近百万；另外，制造业转型升级带动高技术岗位需求快速增长，“有人无岗”与“有岗无人”并存的问题更加明显。围绕此难题，河南省把深化人力资源供给侧改革作为突破口。
就业连着千家万户，也关系发展大局；把“最大民生”落到实处，既要持续聚焦高校毕业生等重点群体，也要在制度供给和公共服务上进行。以技能提升增强岗位适配，以服务下沉提升可及性，以平台建设提高匹配效率，才能让更多劳动者凭本领稳定就业、靠奋斗改善生活，在稳就业中稳预期、在促发展中增福祉。