最近图们市教育局专门开了个会，商量怎么整治教师风气。大家聚在一起，聊了聊老师应该怎么做，还有怎么保证干干净净地教书。市教育局给各个学校的副校长还有管这个的部门负责人都下了通知，让大家都来参加。他们主要讨论了老师平时的规矩和怎么不贪不占。 现在有些学校还是有个别老师违规补课或者私自开班，这种事情不仅破坏了公平，也把老师队伍的脸都丢光了，还会影响孩子们的成长和教育资源分配。这次会议特别提到了这些问题，把省里和州里查处的几起典型案例通报出来，详细分析了他们怎么犯错、怎么被处理，还有这对行业风气有多大的坏影响。 分析下来觉得，这事儿是因为有些老师纪律性不强、执行规矩不严，再加上外面的培训班需求复杂，有的学校管理也不到位。要是不管这些坏现象，时间长了大家会不信任教育系统，资源也分不公，甚至会让整个教育生态变糟。所以图们市教育局明确要求每个学校都要严格执行《新时代中小学教师职业行为十项准则》和《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》，赶紧把这个精神传达下去，教育全体老师别碰红线。 会上还说了，各个学校要把监督机制搞好，把责任落到实处。把师德师风建设当成日常的工作和考核的一部分来做。 以后图们市还会接着抓老师的思想和道德建设，靠日常监督、正面引导和严厉查处三管齐下的方式，搞出一个干干净净的教育环境。这既能提升老师的专业水平和道德水准，又能让教育事业协调发展。老师是教育的根本源头。加强师德师风建设不光是教育系统自我净化、自我完善的事，也是让教育事业健康发展的重要保障。图们市这次集中部署警示教育就是要把风气正过来，这也给各地做了个好榜样。只有把制度和道德这两手都抓好了，才能让老师真正把学生带好。