1月23日这天，由中国社会科学院法学研究所举办的博士后制度体系建设研讨会在京开幕。中国社会科学院人事教育局的李晓华副局长在开幕式上说，党的十八大以后，习近平总书记为核心的党中央特别重视青年人才，给博士后队伍建设定下了不少制度和规划。特别是现在正在制定“十五五”规划的时候，回顾过去和讨论未来的发展路径，对国家培养顶尖创新人才非常重要。 中国社会科学院法学研究所还有国际法研究所联合党委的李洪雷书记回顾了博士后制度的40年历程，提到这个制度为国家培养了很多优秀的年轻学者。现在这个制度已经进入了以提升质量为重点的新阶段。法学研究所一直在学科建设中重视博士后工作，比如采用联合培养模式、国际交流还有成果激励等措施来保证博士后培养的效果。 讨论会上的专家们聊了聊新时代博士后制度的功能定位和怎么改革评价体系。他们认为现在必须加强顶层设计和国家统筹协调，还要破除那些只看论文和职称的偏见。大家普遍觉得以后要多让博士后参与基础研究还有关键技术攻关。 大家还特别关心博士后的职业保障和待遇问题。有代表建议国家要把薪酬待遇、住房保障还有子女教育这些问题给解决好，让博士后们能专心搞科研。 这次研讨会让大家达成了共识，明确了下一步方向。站在这个新起点上完善和创新博士后制度体系不仅是为了培养人才，更是支持科教兴国战略和创新驱动发展战略的重要一步。未来只要持续优化博士后的培养环境，让他们把个人发展和国家发展结合起来，就能给全面建设社会主义现代化强国注入强大动力。