江苏省在2026年的“专转本”计划已经定下来了，五年一贯制高职和高师的升学路变得更宽了。江苏省教育厅最近发了通知，给大家说了说2026年的具体安排，这标志着咱们省的职业教育建设进入了关键阶段。按规划，明年会有5177个优秀的高职学生能上本科学校。其中，非师范类有4487个名额，师范类的有690个名额。这次“专转本”主要有三点特点：第一是参与学校很多，南京工业职业技术大学、江苏第二师范学院这16所学校都在里面；第二是考试选拔机制完善了，不光看文化课成绩，还得考专业技能；第三是选拔标准更看重实践能力。 在招生结构方面，非师范类给五年一贯制高职和本科衔接项目留了116个名额。师范类的话，主要是学前教育、美术学这些急需的专业，由江苏第二师范学院、盐城师范学院这4所学校来培养。考试时间定在了3月21日到22日。非师范类考英语和两门专业课，学校自己出题；师范类除了文化考试，报考学前教育这4个专业的还得参加技能测试。 这次政策还特别照顾技能人才。要是在全国或省里的技能大赛里拿奖了，就有优先录取的机会甚至直接录取。比如拿了全国前二十名、省里前十名的选手，公示没问题后就能被接收学校优先录了。这个政策把“以赛促教、以赛促学”的理念体现得很好。 对于2024年到2026年拿了省级技能大赛一等奖的选手规定了只要参加全省统一考试就能上本科。这就叫“资格认定+统一考核”，既认他们的实践能力，又保证了选拔规范。直接录取的人实行单独计划单独录取。 专家说“专转本”政策一直在优化，说明职业教育定位越来越清楚了。建了高职和本科的通道以后，技术技能人才的路宽了很多。特别是把大赛成绩算进去打破了单一评价模式。 按规定进来的学生待遇跟普通本科一样好，就是不能转专业转学。毕业找工作也按本科毕业生政策办。 这次部署是为了构建人才成长的“立交桥”。科学设计划、完善机制、强化技能导向能给高职生更多机会。随着改革深入推进，这种贯通模式会为高质量发展注入动力。 以后怎么完善“文化素质+职业技能”评价体系还得靠教育部门和学校一起探索创新。