新源县人社局和新疆应用职业技术学院联手,“毕业就能上岗”以后就成了新源县技能人才的常态

8月14日这天,新源县人社局和新疆应用职业技术学院联手,给新疆勤邦环境管理有限公司开了个动员会,260名新手兵立马集结到位。课堂直接搬进了工厂,“校企双制”的牌也挂上了墙。大伙儿虽然来自己家,却是奔着中级工证书去的。 这次主要搞绿化工种,260多名县上的一线工人都报了名。白天师傅手把手教大家修剪树枝、种树苗;晚上直播间一开,老师就把公式变成3分钟的小动画,学员一边提问一边刷弹幕。 学习内容分四块:专业书里写的植物生理、土壤配比都是新的;实操得分要靠修剪、识别病虫害;安全帽必须戴好这是“硬杠杠”;工匠精神也得天天打卡,迟到早退直接扣分。 有位95后学员说以前只能去外地学,这次在家门口就能拿证,机会太难得了。他给自己定了目标:三个月后要成班组里最年轻的中级工。 新源县人社局打算以后把学徒制做成菜单,企业缺啥工种政府就送啥课。政府、学校、企业三方联手,“毕业就能上岗”以后就成了新源县技能人才的常态。