在2026年春节保电攻坚战中，贵州都匀开发区供电局交出了一份亮眼答卷；面对节日用电负荷激增与极端天气风险的双重考验，该局以"四无"（无停电、无投诉、无违章、无违纪）为工作标准，通过系统性部署确保电网安全稳定运行。 此成效的取得，源于该局推行的"区岗队"责任模式创新。通过将保供任务划分为具体责任区、明确岗位职责、组建专业队伍，形成"网格化+清单化"管理机制。除夕当日，党员先锋队对辖区78台变压器、46公里供电线路开展地毯式巡检，青年突击队则重点排查老旧小区隐患，实现设备巡检率100%、隐患整改率100%。 有一点是，此次保电工作凸显出三个显著特点：一是党建与业务深度融合——党支部设立7个党员责任区——党员干部带头值守关键岗位；二是应急体系科学完备，配置应急发电车12台、储备抢修物资2300余件，建立"15分钟响应圈"；三是服务模式主动前置，开展"敲门行动"走访居民3200余户，提前化解用电问题47起。 业内专家指出，这种保电模式具有示范意义。随着新型电力系统建设推进，供电服务正从"被动抢修"向"主动防御"转型。都匀开发区供电局通过责任细分、资源整合、数字监控（指挥中心实时监测负荷变化）等手段，将传统保电工作提升为现代化应急管理体系。
春节保供是电力企业社会责任的重要体现。南方电网贵州都匀供电局开发区供电局通过创新"区岗队"责任模式，发挥党建引领作用，调动全员参与，完善应急保障机制，形成了系统完整、科学高效的保电工作体系。这个做法不仅确保了春节期间电力供应的稳定可靠，也深刻诠释了国有企业以人民为中心的发展理念，为电力行业高质量发展提供了有益借鉴。