公共交通寄托着市民日常出行，运营安全事关群众生命财产安全。近期多起安全事故再次提醒行业必须把安全放在首位。为此，东部公交公司将安全管理作为重点工作，通过制度化、规范化的学习培训，推动公司安全管理体系完善升级。此次专题学习会由公交集团权属东部公交公司组织召开，公司领导班子、三级干部及安全管理人员参加。会议集中传达学习了连云港市公共交通集团有限公司制定的事故报告和调查处理制度、驾驶员安全操作规程及考核办法等文件。涉及的制度在总结历年安全管理经验基础上形成，针对性和可操作性较强。会议强调，上述制度是公司安全管理的“标尺”和“红线”，对规范管理、降低运营风险具有约束作用。参会人员要准确把握文件要求，严格按规定流程、时限和权限开展事故报告与调查处理，杜绝迟报、瞒报、谎报、漏报等行为。同时坚持“四不放过”原则：原因未查清不放过、责任未处理不放过、整改未落实不放过、相关人员未受教育不放过，做到以案促改、警钟长鸣。为推动制度落地，公司提出“三到位”要求：一是“学到位”——尽快组织全覆盖学习——确保制度要求传达到每一位管理人员和驾驶员，不留盲区。二是“对到位”，各车队对照新制度、新规程和新办法，系统梳理现有安全管理流程与驾驶员作业习惯，找差距、查隐患。三是“落到位”，以严格标准推进执行，对违章违纪依法依规严肃处理，同时常态化开展应急演练和专业培训，守牢安全底线。东部公交公司表示，下一步将严格落实制度和会议要求，更规范员工操作行为，健全安全管理长效机制，全力保障市民出行安全，持续提升安全运营水平和风险防控能力。
安全是公共交通的生命线，也是城市运行的底线。把制度当作硬约束，把执行落到细处，把教训转化为改进措施，才能把风险挡在前面、把隐患消在早期。以更严格的制度落实、更细致的日常管理、更常态的培训演练筑牢防线，才能以高水平安全保障公共交通高质量发展。