1月22日，广东省把人社工作会议开在了广州，总结了2025年的成绩。这一年，广东人社系统抓住改革攻坚和作风建设，很多目标都完成了，在多个方面有了明显成效。特别是在稳定就业上，深入推进了“百万英才汇南粤”等行动，用大湾区创业大赛这样的平台拓展了就业空间。在人才方面，广东省对接产业需求，实施了“技能照亮前程”计划，让技能人才和产业结合得更紧密。社会保障体系也越来越健全，保障待遇稳步提升。欠薪、欺诈骗保这些问题也被狠狠治理了，维护了劳动者的权益。2026年是“基层基础建设年”，重点要稳住就业、提升技能、优化保障、激发活力、防范风险。具体说就是：要促进高质量就业，支持高校毕业生和农民工就业；要推进“技能照亮前程”行动，让政府、企业、院校一起培养高素质技能人才；要完善社会保障体系，扩大覆盖范围，提升待遇；要深化人事人才改革，破除障碍；要维护劳动者合法权益。为了实现目标，大家要树立正确的政绩观，多干实事。还要编制好“十五五”规划，巩固优势、补齐短板。要敢于改革创新，夯实基层基础。要统筹发展与安全，确保社会大局和谐稳定。岁末年初还有很多事情要做：治理欠薪、发放待遇、组织就业服务活动、处理劳动争议、落实安全生产责任等等。新征程开始了，广东人社系统正努力推动高质量发展保障民生，为中国式现代化广东实践贡献力量。