当前，全球政治经济格局正经历深刻调整——科技革命加速演进——企业面临的合规环境日趋复杂；该背景下，如何构建科学有效的合规治理体系，成为企业行稳致远的关键课题。3月13日召开的2026企业合规国际论坛，正是对这一时代命题的深入回应。 论坛由海南省贸促会、海南国际商会主办，联想集团、阿里巴巴集团、抖音集团、小米集团、新浪集团等企业鼎力支持，近500位来自政府、企业、学界的代表参与其中。这一规模与参与度充分说明，合规治理已成为企业战略决策的重要内容，而非仅限于法务部门的技术性工作。 北京大学法学院副院长戴昕在主旨演讲中指出，数字时代为法律合规工作带来了新的价值空间。他强调，在充分利用新型工具提升工作效率的同时，企业需要警惕过度依赖技术导致的"去技能化"风险。合规工作的本质在于构建人际连接、积累社会资本，这些无法被完全自动化替代。因此，持续投资于人的能力建设与团队协同，仍是合规治理的核心竞争力。 国际商事争端预防与解决组织秘书长贾珅系统阐述了中国企业国际化经营面临的三大核心风险。其一，地缘政治风险日益凸显，国际政治格局的不确定性直接影响企业跨境经营的稳定性。其二，规则壁垒压力加大，各国贸易保护主义抬头，企业需要应对更加复杂的合规要求。其三，跨境综合风险交织，涉及政治、经济、法律、文化等多个维度，单一维度的风险防范已难以应对。针对这些挑战，该组织推出了以"预防为先导"的一站式争端解决服务模式，强调通过事前预防、事中调处、事后解决的全链条服务，帮助企业筑牢国际化经营的确定性。 海南国际仲裁院党委书记、理事长王帅介绍了该院在自贸港建设背景下的创新实践。通过建立国际化治理机制、汇聚全球化仲裁员队伍、完善先进仲裁规则体系、优化案件质效管理，该院为企业提供公正、高效、便捷的商事争议解决服务，有力护航企业合规经营。这一做法充分表明了海南自贸港在法治化、国际化营商环境建设中的主动作为。 论坛设置的三场圆桌对话将讨论引向深入。在"人工智能赋能法律合规"圆桌中，法律科技企业代表与联想集团首席人工智能官等产业界人士，深入探讨了新型技术工具对法律行业的影响。与会者认为，新型技术在合同审查、数据分析、流程自动化等领域具有巨大潜力，能够显著解放人力资源。但同时也带来了新的挑战：数据安全风险需要防范，任务可治理性需要保障，法律工作者需要升级技能结构，从传统的"法律执行者"向"法律架构师"转变。共识是，新型技术是法律工作的强大助手，但最终的责任承诺仍需由人来承担。未来的法律工作者应当是那些善于利用工具、实现人机协同的专业人士。 论坛同期举办的海南自贸港招商推介会，更强化了制度支撑。海南省地方金融管理局、海南省财政厅、海口高新区、定安塔岭工业园等单位负责人详细解读了自贸港在多功能自由贸易账户、跨境资金管理、双15%税收优惠、零关税各上政策红利。这些制度创新为企业国际化经营提供了有力的政策支撑，也为全球企业参与自贸港建设发出了诚挚邀请。
合规不是成本负担，而是提升治理效能、塑造国际信誉的价值投资。在全球规则重构和技术变革的背景下，只有将合规融入战略决策和业务流程，才能实现高质量发展。