基层治理能力提升离不开高素质人才支撑。近日，浙江省宁波市镇海区澥浦镇启动2023年聘用制工作人员公开招聘——计划招录11人——包括2名行政村后备干部和9名村社一线服务与综合岗位人员。此举将为当地基层治理补充力量，也为社会人才提供更多就业选择。
基层治理的关键在一线，也在人才。澥浦镇此次集中招聘，既回应了基层岗位的现实需求，也着眼于人才梯队的长期建设。把公开招聘做扎实，把培训考核抓细致，把成长通道打通，才能让愿意扎根基层、服务群众的人才进得来、干得好、留得住，为提升基层治理效能和公共服务质量提供更有力支撑。