张齐这位全国人大代表来自浙江嘉兴市第一医院，是他们家医院的内科主任兼教研室主任。她在开会的时候就提议，咱们得给那些管小孩子的人弄个职称体系，这样才能解决他们工作没奔头的老大难问题。现在的情况是，好多干这个的觉得自己没啥前途，赚的钱也不多，根本留不住人。张齐说，给孩子提供好的托育服务，不光是为了家里好，更是为了以后国家发展得好。可是现在大家都不知道这个行业有啥正规的晋升路子，不管是0到3岁的孩子还是稍微大一点的，都没法在系统里往上爬。她建议人社部门在国家职称里专门开一个叫“托育师”的系列，把人分成初级、中级、副高级、正高级这4个等级。只要是在合法备案的托育机构、社区托育中心或者是单位的育儿点工作的专业人员，都能去申报这个职称。评职称得靠“全国统一考试”，再加上业内专家的评审，还要考岗位实践表现。统一考试主要看基础理论和职业道德，专家评审就着重看专业能力和有没有创新本事。岗位考核的重点是看你会不会带孩子、家长满不满意、能不能预防危险。要是家长的满意度高了，那你这职称也就稳了。同时呢，国家还得牵头定个《托育师国家职业标准》，把爱心、责任心这些职业伦理都说清楚。在薪资待遇上也得跟上幼儿园老师的标准，给他们发岗位津贴。只要职称和工资直接挂钩了，大家的经济地位和社会价值感也就上去了。