佛山多部门联动推进个人养老金制度 优化服务便民利民

问题——随着人口老龄化加深和家庭结构变化,群众对稳定、可持续的养老保障需求持续上升;现实中,一些市民对个人养老金制度的适用范围、缴存方式、产品选择以及税收优惠办理流程了解不够;部分单位对政策口径、员工辅导和合规操作掌握不到位,影响政策红利转化为参保获得感。如何把政策讲清、把流程说明白、把服务送到身边,成为推动个人养老金扩面提质的关键。 原因——个人养老金是我国多层次、多支柱养老保险体系的重要组成部分,具有自愿参加、市场化运营、税收优惠等特点,涉及社保、税务、金融机构和用人单位等多方协同。政策链条长、环节多,既需要权威解读统一口径,也需要办理指引与金融产品服务更好匹配。同时,税收优惠与年度汇算等事项衔接紧密,缺少集中辅导,容易出现“知道有政策、但不会用”的情况。佛山作为制造业和民营经济大市,职工规模大、流动性强,对服务触达的精细化要求更高。 影响——因此,佛山启动2026年“保未来养老+”个人养老金政策及退税辅导宣讲,体现出推动制度落地从“落实文件”向“落实服务”延伸。启动当天,社保、税务部门与金融机构联动,面向参保单位、企业代表和市民集中答疑,并场内外设置咨询服务点,提供账户开立指引、产品介绍、缴费流程说明和政策解答等一站式服务,推动政策触达从“窗口等办”向“主动送达”转变。活动还融入地方文化元素,以更易理解、可参与的方式提升传播效果,增强公众对养老保障制度的认知与接受度。 对策——针对“讲得准、办得快、服务到位”目标,此次宣讲传递出几项明确信号:一是强化部门协同,由社保与税务部门共同开展权威解读,减少口径差异,重点讲清个人养老金制度框架、税收优惠规则和办理要点,提升群众对政策的确定性预期;二是推动服务下沉,将咨询点前移到群众集中场景,形成“咨询—开立—缴存—申报”的链条式指引,降低首次参与门槛;三是引入专业力量,组织金融领域人士面向市民开展专题分享,帮助不同收入和风险偏好人群更理性进行养老资金规划与产品选择,避免盲目跟风;四是鼓励单位参与,以参保单位和企业为重要传播节点,通过更系统的内部宣导和操作辅导,提高职工覆盖率与持续缴存比例。佛山市社保部门表示,将持续做细做实政策宣讲与服务保障,推动个人养老金制度更稳落地。 前景——从更长周期看,“十五五”时期我国将加快完善多层次养老保险体系,第三支柱发展空间深入打开。佛山此前在个人养老金开户数、缴存规模等已有较好基础,此次以“政策宣讲+退税辅导+便民服务”启动年度行动,有助于形成可复制、可持续的常态化机制。下一步,若能按计划推进政策进机关、进企业、进社区、进校园,并在流程优化、渠道整合、风险提示和适当性管理等上同步发力,个人养老金有望从“愿意参保”走向“长期坚持”,在基本养老保险之外形成更稳固的补充保障,更好回应群众对晚年生活的期待。

养老保障既关乎民生,也关乎发展;把个人养老金政策讲明白,把税收优惠和金融服务送到群众身边,考验的是治理精度和公共服务能力。通过多部门协同打通“最后一公里”,并改进让制度“用得上、用得好”,才能让多层次养老保障体系更有韧性,让群众对更安心、更有尊严的晚年生活形成更稳定的预期。