湘潭市打算在2026年推行“双年”建设，也就是企业服务年和干部能力建设年。为了把这事办得有模有样，市里头给大家准备了20条具体措施。刘新华和伍浩两位副市长在3月25日的新闻发布会上给大家伙儿细说了一下这20条到底是怎么回事。按照安排，明年湘潭要全面启动这两个行动。除了要在这边给企业营造亲商爱企的好氛围，还要帮忙把运营成本降下来，培育壮大企业，让干部们的能力跟上。给每个企业都配上了专门的服务专员，现在的3153家规上和临规企业已经实现了全覆盖。这次咱们不光要给企业服务专员选好人、练好本领，还要把闭环机制建立好。去年湘潭市可是走在了前面，已经安排了51名市直联络员加上933名县市区园区的专员，总共51个人构成了这支骨干队伍。到了年底的时候，他们全年一共收集到了358条企业的诉求，全都办好了337条，办成率高达94.1%。 这次活动把责任清单也列出来了，让各部门知道该干啥。还制定了一系列的推进和评估机制，就是为了让大家一起使劲，别光等着上面喊口号。 3月25日下午的时候，凌雨晴记者就在现场发了一条快讯。 红网时刻新闻说，在湘潭这块地方要靠这20条举措把“双年”建设推进下去。 其实大家都盼着通过这次行动能让干部的能力上去、让企业得到实惠。 正是因为有了这些准备工作，咱们才能在“十五五”开局的时候多些底气。 伍浩、凌雨晴、刘新华三位都是这次新闻发布会的主角。 湘潭市给咱们定了一个大目标：为了高质量发展注入强劲动力。