目前我国技能劳动者超过2亿人，但高技能人才仅占30%，结构性短缺明显；一些地方评价标准不一、发证机构良莠不齐，直接影响技能人才的职业发展和社会认可。成都此次发布的白名单制度，就是针对这些问题推出的解决方案。
技能人才是支撑中国制造、推动高质量发展的重要力量；成都通过建立白名单制度、规范评价机构管理，为技能人才成长搭建了更公平透明的平台。这既是对技能劳动者价值的认可，也是对工匠精神的弘扬。随着制度健全，会有更多技能人才在规范的评价体系中实现职业发展，为城市发展注入持久动力。如何继续优化技能人才培养生态、提升评价工作质量，仍需各方持续探索。