山东这块地方今年搞了个“金秋送岗”的大动作，线上线下一起发力织密就业网，把好事做到了实处。正好赶在9月10号这一天，新黄河记者周艺伟发回来的报道里说了，现在是找工作最忙的节骨眼儿上，山东各地都在搞活动，想通过“线上平台+线下专场”这种模式，给企业招人、老百姓找活儿搭个桥。 先看菏泽市郓城县人社局大厅里的热闹场面，那可是一场专门针对离校没找到工作的大学生、低保户、残疾人这些重点人群的招聘会。求职者们在摊位之间跑来跑去，跟老板们聊得火热。这次活动特别有心，不光划了好几个区域摆摊，还把直播搬进来了，让大家能随时看到招聘信息。同时还设立了职业指导和政策解读的专区，算是把“选岗、对号入座、问政策”这一套一站式服务给办齐了。求职者李洁是个会计专业的，她在现场投了好几份简历，对找到工作挺有信心。负责招聘的山东昌松工程机械有限公司的潘旭东也说，这次招聘会真不错，他们收到了不少高质量简历，感觉能给公司注入新的动力。 郓城县公共就业和人才服务中心副主任王广希说，这个模式就是让人办事只进一扇门就能把多件事办妥，大大提高了办事效率。他们请了32家单位来，一共摆了882个岗位出来，最后大概有268人算是心里有数了。再说说临沭县的做法，他们走出了一条“招聘+创业”的特色路子。临沭县委宣传部发的照片里能看到，他们把“金秋送岗”跟“源来好创业”活动绑在一块搞，直接把招聘会开进商场里了。 活动现场有38家创业企业带来了146个岗位和750多个人才需求，涵盖了生产和服务好几个行业。为了让人来得快、走得快，他们专门设了面试签约的地方，把初级岗位和急缺岗位直接现场面试完就签合同。这种做法吸引了一千多人过来求职，大概有三百多人初步达成了意向。泰安市宁阳县的求职者李哲以前最怕找工作信息太闭塞或者碰上假招聘心里没底，现在用上“宁阳县公共招聘网”，他感觉方便多了。 今年宁阳县人社局为了更好地给大家找活儿干，专门加强了对这个网站的推广力度。针对那些失业登记的、近两年没找到工作的大学生、农村没活干的劳动力还有退役军人这些人，他们精准推送了招聘短信1.5万人次。这一招挺管用，网站的访问量一下子就上去了。 除了推网，他们还利用县里的公共招聘网和县人力资源市场搞联动活动。像“春风行动”“百日千万招聘”这种专项活动每个月都定时开现场招聘会。截至目前，他们已经办了37场这样的活动，提供了1.17万个岗位左右。枣庄滕州市万达广场里搞的是2025年重点用工企业和高校毕业生专场招聘会。现场有1100多个热门行业的好岗位等着大家挑呢。 毕业生们手里攥着简历在展位间穿梭不断，问薪资福利的人特别多。负责的工作人员也是热情满满地介绍情况。据统计，这场招聘会来了超过1000人找工作，大概有380多人算是初步定下来了。最后说说菏泽鲁西新区的做法吧。 他们通过多渠道把招聘信息推送到了老百姓跟前。除了微信公众号还有各种就业招聘群、镇街社区服务群也发了不少信息。他们陆续组织了“春风行动”“民营企业服务月”这些活动加起来一共33场。这就好比是给求职者和企业搭了个双向选择的大平台。 截至目前鲁西新区已经服务了551家用人单位还有1.05万来求职的人呢。最终达成初步意向的人数达到了1576个。