西安市这次大张旗鼓地表彰了100位劳动模范和50个先进集体，这事儿可真是把新时代劳动者的奋斗劲儿给全展现出来了。咱们国家现在搞高质量发展这一套，西安是跑在前面的排头兵。这次表彰的人里头，什么样的都有，涵盖了经济社会的各个角落，这一看就知道现在城市发展最看重什么。 你看那人员结构，基层的一线干活的人占了大头。企业那边选出的劳模，六成都是在一线挥汗如雨的工人和技术员；机关事业单位这边，搞科研的或者管事儿的也占了八成以上。这就说明评选没搞形式主义，把表彰的重点真正放到那些能创造价值、实实在在解决问题的岗位上去了。 而且你再看看人才的变化，知识型、技术型的人在这儿可是出尽了风头。受表彰的人里有65%都是大学学历以上，手里还捏着各种技师、工匠头衔的高技能人才更是有14个。这可不是凑巧碰上的，这完全是因为西安这几年非要把产业搞强大、大力发展新的生产力不可。 从行业来看也是一样的道理。搞科技创新的捧出了15个劳模和12个先进集体；那些制造业里的重头戏也弄出来了27个劳模和19个先进集体；至于关乎民生的事儿，也是有31个劳模和11个先进集体在干着。这布局摆明了是要告诉大家：西安现在正玩命推科技自立自强、要夯实实体经济的底儿、还要把民生服务的品质给提上去。 在具体的人身上，劳模精神真是表现得淋漓尽致。西安庆安航空机械制造有限公司车铣复合班组的班长佘俊锋，20多年一直守在生产线上。面对那必须达到的0.02毫米的精度要求，他带着团队啃下了一个又一个硬骨头，光给大家省下的工时就有2000多个。更让人佩服的是他把技术毫无保留地教给徒弟们，带出了一帮手艺好的人。 这种精益求精、舍得吃亏、愿意把本事传下去的品质，就是现在劳模精神的样子。这说明真正的先进不看位子高低，关键看你能不能把手上的活儿干到绝，能不能在突破难题时创造价值，能不能在传授技艺中给未来蓄力。 咱们国家的经济现在已经不追求以前那种高速增长了，大家都在转向高质量发展这路子。要想走得稳、走得远，就得赶紧建一支知识型、技能型、创新型的劳动者大军。西安这次表彰活动正是对这种要求的积极回应。 选树几个典型、把先进的东西宣传出去，就能在社会上形成大家都尊重劳动、看重技能、鼓励创新的好风气。这能引导大家伙儿走技能成才、靠实干报效国家的路子。对于激活人才的活力、优化人力的配置、给产业发展壮壮胆来说，这事儿太有现实意义了。 往后面看，这些劳模先进的榜样作用肯定会越来越强。随着西安在科技创新、制造业升级、改善民生这些方面使劲儿往里砸钱投人，以后肯定还会需要更多人拿出专业精神、提高自己的技术水平、敢啃硬骨头。 大会上提出来的“把岗位当舞台、把职业当事业”的这种想法，要是能真的印在大家心里变成行动，那就会变成推动城市前进的巨大力量。到时候劳模精神在这老地方肯定又会焕发出新的生机。 说白了，一座城市是怎么一步一个脚印走过来的，其实就是一部劳动者的奋斗史。西安通过表彰劳模和先进集体，不光是夸夸过去的功劳那么简单，更是在给未来指明方向。 在高质量发展的这幅大画上，每一个干活的人都是必不可少的画匠。等到爱岗敬业、精益求精、无私奉献成了大家都追求的目标的时候；等到个人的成长跟城市的进步紧紧连在一块儿的时候；那发展的动力才会变得更澎湃，未来的日子才会更漂亮。 这大概就是这次表彰给这座城市留下来的最深刻的启示吧。