在推进国家治理体系和治理能力现代化进程中，基层协商民主建设面临新课题。
甘肃省作为西部欠发达地区，基层治理资源相对薄弱，群众诉求反映渠道有待拓宽。
针对这一现实情况，甘肃省政协系统以创新履职机制为突破口，探索出一条具有地方特色的协商民主实践路径。
深入分析发现，基层治理效能不足主要源于三个结构性矛盾：一是传统履职方式与群众多元化需求不匹配；二是委员作用发挥与基层实际脱节；三是协商成果转化缺乏制度保障。
这些问题直接影响着政协作为专门协商机构作用的发挥。
面对这些挑战，甘肃省政协系统实施了一系列创新举措。
在平台建设方面，改造提升1390个委员工作站，新建1650个委员工作室，形成覆盖全省的履职网络。
特别值得注意的是"群众有话'码'上说"等数字化平台的开发，使民意收集效率提升60%以上。
在制度创新上，率先建立委员履职动态分析系统，制定全国政协委员履职服务规范，实现1.5万名委员和干部联动培训。
这些措施产生了显著的治理效能。
在民生领域，推动省政府出台农民工欠薪治理专项政策，从源头化解劳资纠纷；在社会治理方面，82件针对性提案推动完善治安防控体系，相关经验已在西北地区推广。
数据显示，基层矛盾纠纷调解成功率同比提升23%，群众满意度达91.6%。
专家指出，这种"平台+制度"双轮驱动的模式具有重要参考价值。
一方面，实体化阵地建设破解了协商"最后一公里"难题；另一方面，数字化赋能提升了履职精准度。
未来应重点关注三个发展方向：建立长效机制防止形式主义、加强成果转化评估、推动跨区域经验交流。
政协工作的生命力在于联系群众、服务群众。
甘肃政协通过创新履职机制、完善工作平台、深化基层联系，使政协工作更加贴近实际、贴近生活、贴近群众，充分发挥了人民政协作为协商议政重要平台的作用。
这些创新实践表明，只有坚持以人民为中心，把委员履职与群众需求紧密结合，才能使政协工作更加富有生命力和实效性，更好地为推进中国式现代化甘肃篇章贡献政协力量。