11月7日，黑河五大连池市消防救援大队跟黑河市搞了场消防培训，给派出所民警的消防监管能力来个大升级。这个培训就是因为冬春季节防火要打响“集结号”。不管是线上还是线下，五大连池市消防大队这回把课堂给搬进了全市的公安派出所。 这次培训也是为了响应最近全市安全生产会议的最新要求，还有冬春火灾防控这场硬仗的一部分。核心目标只有一个，就是把“九小场所”的消防安全真的给管起来，还得管好。 培训一开始就给民警们梳理了一下消防监督职责的变化跟法律依据。把现在派出所该做的工作给一条条拆解开来讲了。简单点说，“谁主管、谁负责”可不是说说而已，这是铁打的规矩。 然后，就是具体讲检查的重点了。为啥“九小场所”这么重要？大队直接甩了一堆数据：近三年九成以上的亡人火灾都出在这些小店里头。于是，他们给每位民警发了一份“九小场所”检查清单，里头详细写着哪些东西要检查。比如有没有违规住人、窗户有没有装铁栅栏、电线乱不乱接等等。 民警们反馈最多的难题，比如安全出口被锁了、消火栓被杂物挡住了之类的问题，培训会上也直接给出了解决方案。三步处置法直接用起来：先拍照取证，然后下发《责令改正通知书》，十二小时内还要复查一遍。对于那些比较难搞的电器安装问题，大队明确表示会派技术人员跟着一起去现场指导。 最后把课堂搬到了“火灾现场”。他们结合了五大连池市公安局跟五大连池市消防救援大队合作的规定细则，手把手教民警怎么去调查火灾。简单点说就是派出所先把前期询问、录像这些证据给固定好，之后再交给消防救援大队做技术认定。这样每一起火灾的调查卷宗都能说得清道得明。 这次培训可不是到此为止的句号。五大连池市消防救援大队已经排好了计划：每周随机选2个派出所去实地检查示范。大队会跟班作业现场示范怎么开具法律文书、怎么锁定隐患证据。另外还建了个微信群每天发一张照片让派出所上传检查情况的照片，大队2小时内就反馈有没有合格。 最终目标只有一个：把消防法规给落实到行动中去，让这些规定不再只是纸上谈兵，而是派出所民警日常工作里的“肌肉记忆”。