寿宁科技工作者扎根基层显担当 创新成果惠及民生促发展

问题:县域发展呼唤“把技术用起来”的人才支撑 县域产业转型与乡村振兴过程中,科技力量常遇到两类现实难题:一是农业特色资源存在“有品种无规模、有技术难落地”的短板,地方优良品种因市场化不足容易被边缘化;二是工业企业在材料、工艺等关键环节受制于成本与技术门槛,如果研发与生产脱节,就难以形成稳定的竞争优势。寿宁地处山区、产业基础相对薄弱,更需要一批能扎根一线、把科研成果转化为生产力的科技工作者。 原因:需求牵引与导向激励叠加,促使创新资源向一线汇聚 寿宁县委宣传部、县科协、县发改局(科技局)联合开展“最美科技工作者”评选,经过动员、推荐、审查、公示等程序确定8名先进典型,传递出明确导向:创新不只发生在论文和实验室,也在田间地头与生产车间。近年来,县域产业发展呈现“特色农业要标准化、工业制造要高端化”的趋势,市场竞争推动技术加快迭代;同时,基层科普与技能培训需求上升,科技人员不仅要“能研发”,还要“会推广、善服务”。因此,荣誉激励与发展需求同向发力,带动人才、项目、平台向基层一线集聚。 影响:从保种扩繁到国产替代,科技工作正在转化为现实生产力 在农业领域,入选者陈上永的实践呈现了地方品种保护与产业化的可行路径。闽东山羊是寿宁独有的地方品种,曾因体型小、出肉率不占优势而面临弱化风险。2016年起,他主动承担保种任务,筹建保种场,并在宁德多地散养户中筛选符合品种特征的个体,累计行程上千公里,逐步建立稳定繁育的家系基础。随着规范化保种扩繁推进,2019年企业取得《种畜禽生产经营许可证》,为地方品种由“濒危”走向“稳产”提供了制度和生产保障。更关键的是,技术推广没有停留在场内管理,他把培训课堂搬到养殖现场,两年内组织培训62期、累计2680人次,覆盖贫困劳动力、创业带头人及县乡干部等群体,推动“在家门口学技术”落到实处,增强了产业带动与就业增收的持续性。 在工业领域,入选者初薛基的经历表明了县域企业通过工艺创新实现跃升的空间。作为紧缺人才加入企业后,他将研发思路嵌入生产流程,围绕钙稳定锆等产品开展工艺攻关,通过优化二步法生产工艺降低成本,形成可复制的降本方案;同时推动低硅低铝钙稳定锆产品开发,实现关键产品国产化替代并带来新增产值。随着产品粒度、纯度等指标持续提升,电熔氧化锆的应用也从传统陶瓷拓展至新能源、航天涂层等场景,企业从“跟跑”走向“并跑乃至领跑”,为县域新材料产业打开了更大的市场空间。 对策:以典型引领带动体系建设,让更多成果“落地生根” 把“最美”评选做出实效,关键在于从“树典型”走向“建机制”。一是强化需求导向的科研组织方式,围绕特色农业良种繁育、标准化养殖、疫病防控以及新材料关键工艺等方向,推动项目从立项之初就对接应用场景,减少成果转化“最后一公里”的阻滞。二是完善产学研协同机制,突出企业创新主体地位,鼓励企业建设研发平台、工艺试验线和人才梯队,把“车间问题”转化为“研发课题”,形成持续迭代能力。三是把科普与技能培训作为重要环节,依托县乡培训体系、示范基地和现场课堂,让技术更易学、用得上、可持续,提高群众参与度与获得感。四是健全人才激励与服务保障,针对基层科技人员任务重、场景复杂的特点,在职称评价、项目支持、成果认定、生活保障诸上提供更精准的支持,稳定一支“沉得下去、干得出来”的队伍。 前景:科技向基层汇聚将成为县域竞争力的重要增量 随着乡村振兴深化和新型工业化加快布局,县域竞争将更多体现“创新密度”和“转化效率”。寿宁以典型引领带动科技力量投向生产一线,有望在两条路径上持续见效:一上,围绕地方特色资源推进保种、提质、增效的系统工程,推动农业由“资源型”向“技术型、品牌型”升级;另一方面,以材料与工艺创新带动制造业向高端化延伸,提高产品附加值与抗风险能力。可以预期,更多科技工作者把研究做在田野里、把成果落在生产线上,将为县域高质量发展注入更稳定、更可持续的动力。

一座县城的竞争力,往往不在口号有多响,而在工作能否落到细处;寿宁以“最美科技工作者”评选为契机,把荣誉授予深耕一线的人,把导向指向可转化的成果,显示出基层推进创新驱动的务实路径。面向未来,只有持续完善科技成果转化机制、拓宽人才成长通道,让创新回到生产生活的真实场景,才能让更多“写在大地上的论文”转化为高质量发展的坚实支撑。