独山县推进教育评价改革 五育并举从方案走向日常 学生综合素质培养收效良好

问题——长期以来,部分学校的育人工作容易被分数和升学压力这个“单一指挥棒”牵着走,体艺劳动、实践创新、阅读素养等环节落实中出现“方案里写得多、日常中做得少”的情况。如何在保证学业质量的同时,促进学生身心健康、兴趣特长发展与品格养成,成为县域教育治理绕不开的课题。 原因——独山县教育部门调研发现,育人短板往往不是“理念不够”,而是“机制不足”:课程开设缺乏刚性约束、活动供给不够稳定、评价权重不够匹配,导致学校在资源配置和时间安排上更偏向应试科目。同时,城乡学校办学条件和师资结构存在差异,体艺实践课程的组织能力不一,也影响了“五育并举”的整体落地。 影响——以制度建设破题,独山县把“课程管理更规范、时间管理更到位”作为切入口,推动学校将体育、美育、劳动与科学实践纳入日常教学和课后服务的硬性安排。成效首先体现在学生体质健康水平提升:在2025年省级学生体质健康标准抽测中,独山县优良率64.86%、合格率99.58%,位居全省前列。其次体现在综合素养成果上:学生在省、州级科创与文体等竞赛中获奖200余项,学校办学质量稳步提升,县域教育加快从“抓分数”转向“育全面”。 对策——围绕“课程保障、体系推动、评价促进”三条主线,独山县完善制度安排,打通育人链条。 一是夯实课程保障,确保“应开尽开、开足开好”。在落实国家课程标准基础上,建立课程计划备案、专项督导、责任追溯等机制,推动课程管理规范化。县级层面以集团化、结对式方式统筹体艺课程结构,强化学段衔接和项目融合,探索“技能、体能、品格”融合教学;学校层面因校制宜推进体育“一校一特”,把特色项目从“少数人特长”拓展为“全员参与”。同时,完善“1312”课后服务体系,推行“菜单式”管理,由家长按需选择、学校统筹供给、学期末集中展示,提升第二课堂的吸引力和持续性,为学生兴趣发展提供稳定的时间与空间。 二是借力体系推动,让育人工作“能持续、可推广”。在体育锻炼上,推进“11151”行动,通过优化课程、丰富活动载体、强化场地与师资保障,明确中小学生每天综合运动时间不少于2小时。阅读素养上,实施教师“全员阅读”三年行动,推动教师每学期共读一本书,常态化开展分享交流、经典诵读,以教师带动学生阅读习惯养成。实验教学上,建立教研员包保巡查和全覆盖考查机制,开展实验操作技能考核与专项培训,形成“以考促练、以训提能”的闭环。同时,顺应技术发展,开设智能技术、编程等科创课程,拓展学生探究式学习空间。围绕竞赛活动组织,推行“5311”模式,构建校、县、州三级竞赛体系,年度举办综合性赛事,推动体艺科创活动常态化、体系化。 三是突出评价促进,用改革校准育人“指挥棒”。独山县探索实施“6+4+N”评价体系:以60%权重关注学科学业质量,夯实基础教学;以40%权重重点考查实验实践、艺术劳动、阅读素养和体质健康,引导学校把更多时间和资源投入综合素质培养;同时设置不设上限的“N项”加分,鼓励学生思政实践、科技创新、体育艺术各上发展个性特长。评价结果既服务学生成长记录,也与学校综合考核挂钩,促使学校把“五育并举”落实到课程表、操场和各类活动中。 前景——面向2026年,独山县将继续深化综合改革:在评价机制上继续优化指标与数据应用,提升过程性评价的可操作性;在课程供给上扩大优质资源覆盖,促进城乡学校均衡发展;在育人路径上拓展实践场景,推动校内外协同育人;在民生与安全底线上强化保障,完善校园安全治理与心理健康服务体系,让更多孩子在更公平、更高质量的教育环境中健康成长、全面发展。

独山教育改革实践表明,破除唯分数论需要系统设计和制度创新。当评价的“指挥棒”指向全面发展,当课程体系为个性成长提供支撑,素质教育才能真正落到日常、见到成效。这场持续推进的教育变革,不仅改变了学生的学习方式,也在重塑县域教育生态,为培养新时代所需人才探索出一条可行路径。