冬天了，银川平原被白雪覆盖，但是金凤区长城中路街道的社区活动室里却很热闹。孩子们在这里画画、玩VR游戏，还有练习书法。从1月12日开始，“长城小翰林”寒假托管项目在三个社区一起启动了，说明当地的工会服务已经从单个社区试点变成了多个社区联合起来。 这个变化是有原因的。长城中路街道的工作人员用了两个月时间走访了很多家庭，发现有很多双职工家庭假期没有地方照看孩子。金凤区作为银川市的一个新兴城区，双职工家庭占到了67%，传统的托管服务也有很多覆盖不到的地方。 所以，今年他们决定突破空间限制，让三个社区联合起来办托管班。这次活动从1月12日开始一直持续到2月13日，分成五期进行。每个社区根据自己的文化资源设计了不同的课程：香溪美地社区邀请画家教孩子们创意绘画；紫园社区邀请非遗传承人教扎染；花样年华社区跟科技企业合作开展VR课程。 这次活动一共招收了90多个家庭的孩子，平均每个社区30个学生。这就把很多家长照顾孩子的难题解决了。金凤区总工会主席说这个项目是政府、工会和社区一起合作的结果：政府出钱补贴，工会帮忙协调老师和场地。 银川市社科院的专家觉得这个项目很有创新精神，它结合了工会、社区和学校的资源，把服务做得很精准。未来他们还会收集家长们的意见来规划暑期的升级版活动。 这次寒假托管活动让大家看到了工会组织参与基层治理的新样子。在公共服务越来越重要的今天，这样的创新实践就像塞上春风一样温暖着大家的生活。