基层治理要是想稳定，就得把调解矛盾当成头等大事。江西省贵溪市有个社区的民警，给“枫桥经验”注了点新鲜劲儿。他通过长期的摸索，弄出了一套用茶当引子的方法。这位民警以前是看守所副所长，后来他主动申请去社区一线干实事。那个社区有7000多人，岁数大的老人多，邻里吵架、家里闹别扭这些事要是处理不好，很容易变成大冲突。他发现不少矛盾其实是因为心里有气又不会说话造成的，于是琢磨出了“七杯茶调解法”。从先把气氛搞缓和点，听听双方的说法，再慢慢找到大家都能接受的办法，让大家平心静气地把问题解决掉。这套办法不光讲程序规矩，还特别注重关心人，这也是基层工作者会动脑筋的体现。 除了调解，这位民警还把服务范围给扩大了。他弄了69个“指尖警务微信群”，平时在群里发反诈预警和治安提示，好让信息能直接送到老百姓手里。社区广场他也没闲着，把“反诈露天影院”给办起来了，趁着大家看电影的空当讲讲防骗的招数。他还特别关照老年人和小孩，多次给急病的老人送医、帮人寻亲、找走失的人，在学校周围还天天站岗护学。 这位民警其实挺不容易的。有一回他抓人时眼尖，看到嫌疑人藏在马桶底下的隐蔽洞里，危急时刻他能沉住气应对过去。这种细致又专业的劲儿说明，当警察不光要有温度服务人，还得有胆有识能执法。 现在国家正忙着搞社会治理现代化呢，社区可是关键的基本单元。这位民警的做法说明用新招子走近群众、靠智慧担风险确实是提高基层治理水平的好路子。以后咱们得多总结这些经验，把基层队伍建好，再配上科技手段和人文关怀，这样才能让社区治理变得更高效更有温度。 一杯清茶泡出来的是邻里间的和气，也是警民之间的深情；一盏灯亮起来的是社区里的角落，守护的是大家的平安。基层民警用脚步丈量民情、用初心扛起责任，在平凡的岗位上干出了不平凡的事。这告诉我们：只有扎根在群众中间、多动脑筋、该刚则刚该柔则柔，平安建设的底子才能打得更实更牢。