在电网生产作业中，安全管理的关键往往不在“有没有制度”，而在“制度能不能被准确落实”。从近年行业实践看，现场风险呈现“点多面广、环节交叉、人员流动性强”等特点，任何一个环节的疏忽，都可能演变为人身伤害、设备损坏或停电事件。基于此，国网罗山县供电公司近期组织开展2026年度“三种人两票”技能提升系列培训，覆盖关键岗位人员93人，旨在将风险管控前移到作业组织源头，推动作业全过程可控、在控。
安全生产的核心，归根结底是人的安全意识和专业能力。国网罗山县供电公司开展此次培训——既是对制度要求的落实——也是对安全文化建设的深入深化。在电力生产更复杂、安全要求更严格的背景下，只有持续提升关键岗位人员的专业素养与安全意识，才能真正筑牢安全防线。这种以人为本、以制度为纲、以学习促提升的管理思路，对电力行业及其他高风险行业具有参考价值。