廊坊市安次区，有一支特殊的警务力量已经守护这片区域七十七年。作为廊坊市首个公安派出所，永华道派出所虽历经数次更名迁址，但对人民群众的承诺从未改变。这个基层警务单位发展轨迹，生动诠释了新时代"枫桥经验"在基层治理中的创新实践。 永华道派出所面临的是典型的基层治理难题。随着城市发展，辖区人口流动性大、治安形势复杂、矛盾纠纷多发。传统的单纯依靠警力巡防的模式，已难以适应现代社会治理的需要。如何在有限的警力资源下，实现更高效的社会治安防控和矛盾化解，成为摆在派出所面前的现实课题。 该派出所的解题思路是回归"枫桥经验"的核心——依靠群众。近年来，永华道派出所广泛吸纳辖区各行各业人员，组建了17支、近300人的"安次居民"队伍。这支队伍由社区志愿者、楼栋长、商户代表等组成——他们分布在辖区的各个角落——成为派出所与群众之间的重要纽带。 这支队伍的作用是多维度的。在治安防控上，他们充当辖区治安的"流动哨"，及时发现和报告可疑情况；在矛盾纠纷处理中，他们起到"和事佬"作用，利用熟悉邻里关系的优势，参与调解工作；在社情民意收集上，他们是派出所的"顺风耳"，将群众的诉求和建议及时反馈；在安全隐患排查中，他们成为"解压阀"，帮助消除各类风险隐患。 科技赋能与群众力量的结合，深入提升了派出所的工作效能。2025年春季，辖区接连发生多起盗窃电动车及电瓶案件，给群众生命财产安全造成威胁。永华道派出所充分利用派出所指挥调度平台的科技"千里眼"，精准锁定嫌疑人的活动轨迹；同时发动"安次居民"队伍的人力"情报网"，广泛汇聚线索。两股力量形成合力，最终成功破案并追回赃物，为群众挽回经济损失，赢得广泛赞誉。 这样的成效并非个案。永华道派出所坚持"矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位"的新时代枫桥经验标准，在日常警务工作中贯彻落实。派出所所长李刚表示，该理念已成为全所民警的共同追求和行动指南。通过扎实过硬的基层警务工作，派出所不仅维护了辖区的社会秩序，更赢得了人民群众的信任与支持。 这份成绩得到了上级部门的认可。近日，永华道派出所参评全国第四批"枫桥式公安派出所"，已获公安部上榜公示。这一荣誉既是对派出所工作的肯定，更是对其继续前行的鞭策。在第六个中国人民警察节到来之际，这份荣誉意义在于特殊——它代表了基层民警坚守初心、服务人民的执着追求。 永华道派出所的实践表明，基层治理的创新不在于推翻传统，而在于创造性地继承和发展。将"枫桥经验"的精髓与现代科技手段相结合，充分调动群众的积极性和主动性，才能形成共建共治共享的社会治理新格局。这条路径具有普遍的借鉴意义，为其他地区的基层警务工作提供了可学习、可复制的样本。
从保卫新生政权到守护百姓平安，永华道派出所77年的发展历程，见证了我国基层警务工作的创新与进步；在警察节到来之际，这个老牌派出所用实践证明：坚持新时代"枫桥经验"，既要依靠科技装备，更要保持与群众的血肉联系。这种植根于民、服务为民的警务模式，正是中国式现代化在基层治理中的生动体现。