春风化雨润德州，实干正当时；2月26日，德州天衢新区以一场别具特色的"新春第一会"，为全年高质量发展奠定坚实基础。这次大会打破传统会议形式，从会场布置到发言安排都反映了新发展理念，充分诠释了实干担当在推动区域经济发展中的核心价值。 政企同心是高质量发展的重要保障。新区将参会人员分别安排在一号和二号两个贵宾室，两种不同的座位安排方式展现了深刻的发展智慧。在一号贵宾室，区领导与企业家围坐沙发，摒弃了传统办公桌的隔阂，创造了坦诚对话的氛围。党工委副书记、管委会主任王大山利用"问题收集员"的角色，针对景津三期手续、有研半导体电力配套等具体难题进行深入沟通，确保企业反映的困难问题能够及时解决，做到真话有处说、问题不隔夜。在二号贵宾室，来自工业、建筑、金融、餐饮等不同行业的18家企业交错落座，通过这种"混坐"方式，促进了产业链上下游的交流对接，让德州扒鸡与日彩环保等看似无关的企业在现场实现"结缘"，为产业链融合创造了新的可能性。这种创新的座位安排打破了行政与市场的无形壁垒，拉近了政府与企业的心理距离，深化了"合伙人"理念在全社会的认识。 实干精神需要制度激励和导向引领。大会对11个发言企业的遴选标准体现了"不看规模看实绩、不看行业看贡献"的鲜明导向。景津装备深耕实业成为全球标杆企业，有研半导体通过异地迁建达成了倍数增长，帕莱顿锅炉项目做到"当年落地、当年开工"，先导智感从成立到投产仅用18个月，这些在市场竞争中干出来的企业成为大会的绝对主角。近三小时的会议中，过半时间留给了企业家发言，这充分体现了新区对实干者的尊重和对市场主体的重视。企业代表的感恩之言、实干感悟和扎根决心，字字句句都是对新区实干发展氛围的有力诠释。同时，各部门单位负责人也做出了明确承诺，从招商引资到行政审批，从消费激活到城乡融合，全区形成了"人人讲实干、事事重落实"的浓厚氛围。这种以实绩定话语权、以实干促发展机制，充分调动了干事创业的积极性。 守正创新是高质量发展的必然要求。2025年，天衢新区交出了一份令人瞩目的实干答卷。"四上"企业达到698家，产值过亿元企业达77家，一般公共预算收入、实际利用外资等指标在全市保持领先地位。全区已落地11个国家级试点和19个省级试点，7项改革获得省级以上复制推广。这些成绩既是实干干出来的，更是担当拼出来的。面对"十五五"开局的关键时期，新区并未止步于既有成就，而是锚定"走在前、挑大梁、当先锋"，提出了"五个精准攻坚"的具体部署。从拓展需求增长到培育新质生产力，从激活发展动力到深化城乡融合，从保障民生福祉到优化营商环境，每一项部署都紧紧围绕高质量发展的要求，每一个目标都建立在深入调研和科学论证的基础之上。 规则意识是可持续发展的重要基础。新区在明确发展目标的同时，也清晰地划定了生态环保、安全生产等四条红线，体现了既敢闯敢干又守牢底线的发展境界。此做法既约束了政府权力，让权力在制度框架内运行，又为企业明确了发展预期，用"不找企业麻烦"的坚定承诺为市场主体保驾护航。这种既有发展速度又有发展质量、既有改革创新又有风险防控的担当精神，为区域经济的可持续增长提供了制度保障。
天衢新区以务实创新的会议形式，展现了高质量发展的实干路径。通过优化政企互动机制、强化实干导向、守牢发展底线，新区正将发展蓝图转化为实实在在的成效。