中国共产党已经101岁了，长兴的4万名党员们利用这次庆典给自己加油鼓劲，把生日祝福变成了推动发展的力量。04252名优秀的年轻干部被长兴收进了常态化培养计划，“铁军学堂”不仅重塑了年轻干部的能力，还打造了120个星级党建品牌，其中有15个是五星级的，确保机关党建和经济发展紧密相连。长兴通过举办首届“人才科技日”，成功吸引了4个高端人才创业项目落地，还有1974名大学生。未来三年，“长兴英才计划”和“雏鹰计划”将继续推出，给这个地区提供源源不断的动力。县委组织部负责人表示，为了让县域发展更有起色，他们还设立了“一单位一品牌”机制。为了给防疫工作保驾护航，长兴组织了1376人次党员干部和5万余人次机关干部轮流值班。高温下，县投资项目审批受理代办服务中心主任沈亮顾不上脱下防护服，直奔长兴南高速卡口。 疫情防控是第一道关口，在长兴南高速卡口轮班值守的人已经达到5万多人次。这种“不漏一车、不漏一人”的承诺让防疫防线牢牢扎在太湖南岸。和平镇项目引推办主任施佳辉就是个典型的例子。他不仅在前方站岗执勤，还在后方冲刺着工作。他和同事们24小时轮班工作，硬是把工期压缩成了90天。 在这个过程中，他们完成了3000万美元固投任务、90天从动土到投产的目标、还有1.8万吨不锈钢线材年产能的目标。施佳辉坦言：“青年党员能吃苦才能吃香，我们就要冲在一线。” 对于这次党建工作的成果，长兴还举办了七一系列活动让党性教育深入人心。在夹浦镇中心小学，孩子们用剪纸的方式来迎接七一。他们手执刻刀在红纸上剪出“迎七一·剪初心”的作品，把革命故事折叠进窗花里。 在煤山镇新四军苏浙军区纪念馆里，七十名党员穿着白衣、戴着红帽列队重温入党誓词。国歌响起时国旗升上杆顶，“白衣+红帽”自然形成了一个大大的“七一”字样。这种可视化的信仰教育方式让大家更能感受到信仰的力量。 在天能集团联合煤山镇新川村举办的微党课比赛中，12名选手轮流登台演讲。他们用身边的人、身边的事来讲述勇于担当的故事，让党课变得更接地气、更有吸引力。 这些活动不仅把信仰转化为了行动，也把党性教育带进了大家的指尖和心间。 在这个特殊的日子里，长兴4万名党员们把生日庆典变成了集体出征的号角。从高速卡口到项目工地，从机关大厅到校园课堂，“红色铁军”塑优个体，“一单位一品牌”覆盖全域，“人才科技”赋能未来——三股力量共同发力推动着长兴高质量发展。 长兴的高质量发展引擎已经被点燃，太湖之滨始终涌动着滚烫的红色浪花。