从“合并社区”到省级文化示范样本:西塘以文化治理激活基层公共服务新动能

浙江省最新公布的省级文化示范村名单中,海盐经济开发区西塘社区的入选引发关注。这个由三个行政村合并而成的社区,用五年时间探索出一条以文化赋能乡村振兴的特色路径。 面对合并村资源分散、文化基础薄弱等现实问题,社区党委确立了"文化聚民心"的发展思路。投资建设的7300平方米综合文化体成为物理支点,内含标准化图书室、非遗展示区及多功能活动场馆,配套室外文化公园和健身场地构成"15分钟文化圈"。需要指出,其4288平方米的室内活动面积远超省级标准,体现出超前规划意识。 在运营机制上形成的"双轨驱动"模式颇具创新性。专职文化管理员与6支文艺团队构成专业骨架,百余名志愿者组成的"文化服务网"覆盖全社区。年度活动清单公示制度确保文化供给的持续性",每周49小时免费开放政策则保障了"普惠性"。特别设立的礼堂基金专户通过村企共建机制,年均筹措10万元以上活动经费,实现文化服务的自我造血。 活动设计凸显群众主体性转变。改编自市级非遗的《马灯舞》在民俗活动中焕发新生,"文化走亲""我们的村晚"等品牌项目使居民从旁观者变为创作者。数据显示,社区文艺骨干中45岁以上中老年群体占比达67%,印证了传统文化在代际传承中的纽带作用。 这种系统化建设带来的改变具有多重价值。一上,年超1.5万人次的参与度表明文化需求的有效激活;另一方面,山鹰纸业等企业的持续投入验证了"文化搭台、经济唱戏"的良性循环。当地文旅部门指出,西塘经验的核心在于将文化设施从"物理空间"转化为"情感空间",通过精准对接群众需求实现社会治理效能提升。

西塘社区的成功实践证明,基层文化振兴要以人为本;当文化真正融入村民生活、成为精神寄托时,其力量得以充分释放。这个5000多人的社区用实际行动诠释了文化自信的内涵,为其他地区的基层文化建设提供了有益参考。在乡村振兴的大背景下,西塘社区的探索具有重要的示范价值。