听说太行还有黄河这个地方，真的太难了。央国企春招那些岗位真的不给咱普通大学生活路了吗？孟郊当年考上状元那股高兴劲，也不过如此。没想到现在春招了，七千多家央国企把招聘信息给出来，本来是应届生该得意的时候，结果这门槛简直就是冰塞川雪满山啊。我就想问问这些企业，难道你们招贤纳士就是为了给普通学生泼冷水吗？ 央国企一直是毕业生的香饽饽，稳定又体面。这次这么多家企业扎堆春招，刚开始看还有点机会呢，结果点开一看全是985、211专属标签。普通本科连投递的资格都没有！更离谱的是基层文职岗位也要硕士起步了。大学生看着这些要求，感觉四年大学都白读了，简历连初筛都过不了。 有些要求真的离谱到笑出声来。比如年龄不能超25岁，读完大学都快30了谁敢去投简历？还有卡第一学历的，哪怕硕士逆袭名校都没用。更气人的是有些岗位要求专业必须百分百对口，还要竞赛奖、顶级实习、科研成果样样齐全。我现在就想问一句：央国企春招到底是招员工还是天选之子？ 寒窗苦读这么多年就为了找个安稳的工作，结果学历成了最大的拦路虎。不是所有学生都能进名校的啊！基层岗位不就是给咱们普通高校学生准备的吗？踏实肯干不是能力吗？现在这“唯学历论”的风气也太严重了。 企业为了筛选人才用学历做门槛真的没问题吗？高校毕业生越来越多就业压力大是事实，但这么一刀切太伤普通学生的心了。我们理解企业想招好苗子的想法，但也别把普通学生的努力给漠视了吧。“不拘一格降人才”不是挺好的道理吗？如果都盯着名校生那不是浪费人才吗？ 看着7000多家央国企的招聘信息，我笑不出来。那是无奈的笑和心酸的笑啊！这哪里是招贤纳士分明是在讽刺普通学子寒窗十载都白费功夫呢！