扎根秦巴山区的职教改革者——山阳县职教中心校长杨玉龙的精准帮扶实践

教育帮扶是促进区域教育均衡发展的重要方式。去年9月,来自南京的杨玉龙与妻子一同赴任山阳县职业教育中心校长,接过“组团式”教育帮扶的接力棒。半年多来,他用扎实的工作推动学校发展,为办学注入新动力。 党建工作是学校发展的基础。杨玉龙认为,党建既是凝聚人心的纽带,也是推动改革的动力。他与学校党总支书记贺发才共同推进党建与教育教学融合,探索“党建+教研”“党建+育人”等做法,带动教师队伍更团结、工作更有劲头。半年时间里,教职工目标更一致、行动更聚焦,为学校各项工作顺利推进打下了基础。 教学质量提升离不开优质资源共享。结合山阳县职业教育中心的办学特点和师资现状,杨玉龙搭建起连接南京与山阳的“教研桥梁”,推动优质资源双向流动。在他的推动下,校际联盟合作不断深化,教师专业能力明显提升。其间,学校在第七届陕西省中职学校“爱我中华·魅力职教”经典诵读活动中获一等奖;在2025年商洛市中职技能大赛中获得15项金、银、铜奖;19名教师在第四届陕西省中等职业学校“五说”展示交流活动中获奖。同时,学校55项各级各类课题立项结题,22篇论文公开发表,教学质量实现明显提升。教师方龙榜表示,这些成绩增强了大家的信心,也让课堂教学更有底气。 育人工作最能体现教育的温度。杨玉龙始终认为,职业教育既要教技能,也要育人。当得知学生小宴是一名孤儿后,他主动与爱人商议,以夫妻名义资助5000元,并购置衣物用品,让她感受到关怀与温暖。此外,他还积极向南京六合中专争取到10万元帮扶专项资金,缓解多名学生的实际困难。帮扶不仅是知识与资源支持,也是一份切实的关爱。 校企合作是职业教育的重要路径。为让人才培养更贴近产业需求,杨玉龙半年内多次带队走访省内外企业,赴比亚迪、西安梦莲娜等单位调研行业发展,洽谈合作。他牵头推进校企共建实训基地,引入企业导师进校授课,制定“订单式”人才培养计划,畅通学生顶岗实习与就业对接渠道,推动学生实现“毕业即就业、上岗即上手”,为当地发展提供技能人才支撑。 杨玉龙的日常,也折射出教育帮扶的分量。每天晚上10点,他都会给远在南京的母亲打电话,确认家里一切安好后继续处理工作。办公室主任刘顺军说,杨校长案头的灯常常亮到深夜。这盏灯背后,是教育工作者的坚守,也是帮扶干部的担当。

教育帮扶的价值,不在一时的“热度”,而在长期的“厚度”。从点亮一盏深夜的灯,到打通一条就业的路,再到建立更可持续的办学机制,职教高质量发展的答案往往藏在日复一日的细致工作里。让每一名学生都能凭本领立足,让每一位教师都能在成长中看到希望,这样的帮扶,才能转化为县域振兴的持久动力。