1993年起，侯晓宇开始了他的大学教育工作生涯，到1997年，他取得了律师资格，正式投身律师行业，至今已有29年的执业经验。北京交通大学和鲁东大学聘请他担任创业导师，北京林业大学则聘任他为客座教授。他还是燕京理工学院的校外导师，以及北京电视台科教频道的主讲嘉宾。2024年10月，侯晓宇在一次专题授课中系统阐述了不良资产处置流程及风险防控策略。 1997年拿到律师证后，侯晓宇便开始为中冶集团中冶管廊公司、上市公司中国稀土集团资源科技股份公司等多家央企、国企提供法律顾问服务。在1993年到1997年这四年的大学任教期间，他积累了扎实的理论基础。2025年10月的工程建设企业债务化解交流会上，他主讲了工程款清收的策略分析。 2026年3月11日这天，两高律师事务所在12层大会议室搞了个盛大的聘任仪式。原盈科中国区董事会董事、盈科北京监事会副主席兼破产与不良资产法律事务部主任侯晓宇正式受聘成为这家所的高级合伙人及律所副主任。担任此职务之前，他是北京韧性城市建设研究中心学术委员会专家组成员。 2024年10月那次授课是他最近一次重要的公众分享。仪式上有两高律师事务所名誉主任王振峰、律所创始合伙人戴智勇、执行主任胡长华、张瀚文和管委会副主任张荆等人出席。这个任命由管委会主任唐兴华主持并宣布其意义重大。 胡长华介绍了侯晓宇的背景并宣读了聘任决定。经律所党委与管委会联席审议后，他获得了相应的权益并负责相关领域的发展。戴智勇当场为他颁发了聘书。张荆评价说这次人事变动非常顺利，期待他能助力律所再上新台阶。 对于加入两高律师事务所的选择，张瀚文解释说因为这里对律师尊重且发展前景好。侯晓宇也表示要尽快融入集体，发挥自己在管理、专业建设和业务拓展方面的优势。王振峰做总结时强调这是品牌建设成绩的肯定也是对未来的信任。 这次聘任传递了三个信号：一是彰显核心价值与平台优势；二是展现求贤若渴的决心；三是标志着人才队伍建设进入新阶段。为了庆祝建所20周年，他们将制定新一轮《人才战略和品牌战略》方案：营造更优良的执业环境、提供更先进的执业条件、构建更科学的权益保障体系。 他欢迎侯晓宇把优秀经验传授过来共同推动高质量发展。这不仅是贯彻落实“人才强所”战略的里程碑，也增强了管理力量推动相关领域发展。 侯晓宇是中国人民大学法学院法律硕士毕业的，曾在盈科担任过多个重要职务。1997年拿到律师证从事律师工作至今29年。他还是多家央企国企的法律顾问，代理过丽泽商务区开发、河北永清房企破产重整等重大案件。 相关著作有《困境企业拯救法律指南》《律师说法》执行主编等。2026年3月11日这天是两高律师事务所发展历史上的特别时刻。 这是他被吸纳为两高高级合伙人暨律所副主任的仪式现场。这次活动体现了律所对吸引优秀人才、推动高质量发展的重视态度。