“青春小店主理人”的资格终于被正式纳入高层次人才的评定范围，这在国内可是破天荒的头一回。咱们这次就来说说3月17日的济南，3月17日那天，中青报记者邢婷和通讯员刘文娟、刘旭东一起发了个快讯：一条新规定写进了济南刚出炉的“双30条”人才新政里，这下子可好了，那些在泉城街头开文创店、守着独立书店过日子，甚至跑到乡村去搞农场的年轻人，也能享受到政策红利了。对于在百花洲经营文创集物社和百小花茶铺的杜航来说，这个消息实在太提气了。他是个典型的00后，带着一帮小伙伴把店开了起来，他们拿曾巩和李攀龙的故事做文创，还琢磨着济南的传统美食，硬是捣鼓出了“把子肉冰淇淋”这种网红甜品。在杜航看来，他们这帮人的活儿其实就是架起一座桥，让老的文化能走进今天的生活里。这个新政策里把人才分成了5个等级，“青春小店主理人”跟拿了博士硕士学位的人、“济南工匠”们站到了一起，都归在E类优秀专业人才的行列里。跟去年济南的老政策比起来，今年这个E类名单里特意多塞进来了“青春小店主理人”。 数据显示，现在济南已经认定了超过10万的高层次人才。从2023年起算到现在，济南市接连出台了航空航天、人工智能等11个细分领域的政策。有专家说，这是在给现有的评价体系补上了一块短板。济南市人大代表、共青团济南市委书记贾文发话了：青年要有担当，城市才有力量。咱们得让创业的年轻人不光有名分，手里还得有实实在在的“底气”。 从2025年开始，共青团济南市委就要动手干了——正式启动“泉城青春小店”培育计划。这次计划准备从政策、平台、服务等方方面面给创业的人撑腰鼓劲。这帮扎根在小店里创业的年轻人给济南带来的可不只是热闹劲儿。算算账会发现，现在的“青春小店”累计已经创造了超过500个就业岗位，还让周边的不少人有了灵活打工的活儿干。 在济南市委组织部副部长王玉跃看来，以前的那种旧眼光老是盯着学历、职称和奖状这些死规矩。就算是个开店的小伙子干得再好，以前也很难跨过那道人才门槛。现在把这部分人拉进来认定人才，这就是种新玩法——说白了就是人才不光得写论文拿证书，还得是能在市场里冲杀、能在生活中把城市点亮的实干家。