赣州上犹县妇幼保健院:党建引领、培养人才、建设特色专科还有绩效考核

今年2月23日,来自江西省赣州市上犹县妇幼保健院的10多名骨干成员特地跑到赣州妇幼新院来参观学习。大家聊得热火朝天,院领导班子带着各科负责人全程陪着,大家在门诊大厅合了影,这才算正式开启了这次交流。上犹县妇幼的同仁们边走边看,把门诊大厅、国医堂、产后康复科、产科VIP病房、儿童保健部、检验科还有手术室都转了个遍。大家一边看一边问,特别细致地记录科室是怎么布局的、有多少人在工作、还有哪些特色服务。 对咱们医院“新院建设加上中医融合再加上品牌创建”这套打法,客人们竖起大拇指,直说自己的眼界大开。参观结束后,两地团队坐在一起面对面聊了起来。上犹县的同仁们提出了他们的疑问:怎么用有限的资源把当地品牌打出来?又该怎么把中医理念融进妇幼服务里?咱们的科室主任当场就给出了解决办法,跟大家分享了党建引领、培养人才、建设特色专科还有绩效考核这些经验。最后大家约定好以后要常来常往,把互相学习做成一种常态。 其实这也不是第一次有外地同行来咱们这儿了。早在2022年9月新院启用以后,诊疗环境、住院条件还有服务设施一下子就上去了,门诊量和住院量也跟着蹭蹭涨。现在医院的名气越来越大了,像这样的参观团一直没断过。院方总结出了三张“名片”:党建强院、人才兴院还有服务兴院。咱们愿意跟更多兄弟单位一起分享成果,大家一块儿去迎接妇幼健康的新局面。