冬季冰雪资源如何转化为群众参与度高、带动效应强的公共服务，是不少北方地区推进全民健身与文旅消费面临的现实课题；1月10日，内蒙古通辽市扎鲁特旗启动2026年职工冰雪那达慕活动，通过组织化、项目化赛事活动，探索“以赛促练、以赛促融”的冬季体育供给路径，推动冰雪运动走近职工、融入日常。 从活动设计看，本届职工冰雪那达慕突出“传统+现代”“竞技+体验”的组合逻辑：既有强调协同与速度的冰上赛龙舟竞速，也有体现民族传统体育特质的冰上阿日嘎联赛、冰上射箭竞技赛与布鲁投掷挑战赛。开幕当日，冰上赛龙舟率先开赛，队员配合、节奏与耐力成为制胜关键，现场氛围热烈，表现出职工队伍团结协作、奋勇争先的精神面貌。赛事吸引来自全旗机关、事业单位和企业的54支队伍、780名职工报名参与，参与面与覆盖度较高。 透视其背后原因，一方面，随着全民健身战略推进，职工群体对“身边可参与、单位可组织、体验可持续”的运动场景需求持续提升。相比单一的文体活动，赛事化的集体参与更容易形成带动效应，增强职工获得感与归属感。另一方面，扎鲁特旗地处北疆，冬季冰雪资源禀赋明显，将冰雪运动与那达慕文化符号结合，有助于提升活动辨识度与传播力，也为当地冬季文旅市场注入人气与活力。此过程中，工会组织发挥动员优势和服务优势，形成“组织牵引—部门协同—职工参与”的工作链条，是活动得以规模化开展的重要支撑。 从影响层面看，此类活动至少带来三上综合效应：其一，推动群众体育从“阶段性热闹”转向“常态化参与”。通过连续举办、项目分层、规则完善，可逐步培育职工冰雪运动习惯，提高科学健身意识。其二，促进团队凝聚与组织文化建设。冰上赛龙舟等项目对协作与执行要求高，能够在竞赛中强化集体荣誉感与互助意识，对营造积极向上的单位氛围具有现实意义。其三，为冰雪经济与文旅融合提供场景支撑。赛事活动的集聚效应，有望带动冰雪装备、餐饮住宿、交通出行等有关消费，并形成可复制的冬季活动品牌。 此外，冬季冰雪赛事对组织与保障提出更高要求。冰面安全评估、赛道维护、医疗救援、应急预案、秩序引导等，直接关系到活动质量与风险防控。扎鲁特旗总工会表示，将联合有关部门做好赛事组织与服务保障工作，确保参赛职工安心参赛、群众有序观赛。业内普遍认为，越是参与人数多、项目类型多的综合性活动，越要在规则细化、人员培训和应急演练上做“提前量”，用可执行的标准把风险控制在前端。 面向后续工作，对策上可更从三点发力：一是完善分级赛事体系，既保留竞技性项目，也设置更多普及性体验环节，让不同年龄、不同基础的职工都能“愿意来、玩得起、留得住”。二是加强冰雪运动科学指导，推动安全知识、运动损伤预防和基础技能培训进单位、进社区，提高参与质量。三是推动赛事品牌化与产业联动，在不增加基层负担的前提下，适度引入文旅展示、非遗体验和冰雪消费场景，形成“体育赛事—文化传播—消费拉动”的闭环。 据悉，本次职工冰雪那达慕活动将持续至2月1日。随着赛事推进，预计将进一步扩大冰雪运动的群众基础，带动更多职工在冬季走出室内、走上冰场雪场，促进健康生活方式养成，也为地方冬季文体旅融合发展积累经验。
冰雪运动既能强身健体，也能凝聚人心。扎鲁特旗职工冰雪那达慕的成功举办，在工会组织下，职工表现出高度的参与热情和团队精神。这类贴近职工、富有特色的活动，对促进职工队伍建设和企业发展具有积极作用。未来应继续创新工会工作方式，丰富职工生活，增强归属感，为经济社会发展凝聚更大合力。