2022年12月7日上午，高淳区卫健委把36家托育机构的负责人召集到一起，开了个年度总结大会，来聊聊这一年的得失和接下来的打算。会上，卫健委的领导给表现不错的机构发了奖状，肯定大家在师资、卫生、安全和课程上都有进步。他们说托育人的“执着与担当”让人佩服，还给全体托育人致以了敬意。 对于安全这块儿，区卫生监督所的负责人专门把新的《人口与计划生育法》里的管理条款讲了一遍，让大家回去对照自查。还把《区托育机构规范化管理指导手册》和《备案告知书》发给了大家，帮着把政策要求变成了具体的流程清单。 关于明年的工作规划，高淳区卫健委打算从四个方面一起抓。供应端要多建普惠托位；管理端要用好信息平台搞闭环；队伍端要建专家库培训园长和保育员；质量端要请第三方监测，把家长满意写进指标里。 有机构代表感慨，虽然疫情冲击了行业，但是政府的关心和支持让他们更有信心了。“执着与担当”不仅是对过去的总结，更是对未来的承诺。只要大家一起努力，高淳的托育就能在逆境中开出新花样。 高淳区级指导中心是南京市首家政府主办的普惠托育机构，现在已经在运营了。接下来政府打算把这种模式推广到各镇街，搞个“15分钟婴幼儿照护圈”，让好的托育服务不再是家长选配的东西，而是每家都能享受到的标配。 这场会议在热烈的掌声中结束了，但新的征途才刚开始。有政策护航、服务升级和家园共育的合力下，高淳托育的新格局正在慢慢铺开。