在妇女节这天，巴萨主席候选人维克托·丰特和他的团队向外界展示了一个庞大的计划。丰特把目光锁定在巴萨女足上，给她们定下五年内收入翻倍的目标。他明白自己要跟拉波尔塔竞争，这事关巴萨的未来。丰特还说了，他的任务不光是提高球队的成绩，还要在制度和社会层面推动女子体育发展。 他告诉大家，巴萨要把女子体育从边缘部门变成核心业务。这意味着女子队伍会被纳入所有体育部门的建设中，这样才能保持俱乐部做综合性体育实体的传统。 为了让女子足球的青训更上一层楼，丰特打算大力建设拉马西亚青训营。他觉得培养本土顶尖人才是维持高水平的关键。他计划用系统的训练方法，把男子足球的成功经验移植过来，形成一套独特的体系，来巩固俱乐部的身份和文化。 这次竞选实际上是过去和未来的较量。丰特希望带领巴萨走向更平等包容的未来。他希望通过这次竞选，让俱乐部的女性领导层占到30%以上。他说如果他赢得选举，14名董事会成员里会有4位女性：杰玛·阿马特、乔安娜·巴尔巴尼、帕奥拉·马斯富罗尔和玛丽亚·特蕾莎·安德鲁。 这一举措是巴萨历史上的里程碑，意味着女性领导力在决策层常态化了。女球员和俱乐部管理机构之间的距离也拉近了。他认为女子足球正迎来前所未有的增长机会，所以打算借此提升巴萨在市场上的竞争力。 他打算通过深化商业开发、拓展视听内容还有改善比赛日体验来实现收入翻倍。这一蓝图展现了丰特对巴萨女足的远见和决心。如果这些计划都能落实下来，巴萨不仅能在竞技上取得突破，还能在社会层面树立榜样。 这次竞选不光是个人的事情，更是关乎整个俱乐部的未来。巴萨未来五年如果按计划实施这些措施的话，它将不仅仅是足球的代表了。