3月8日妇女节要来了，女职工能有半天假，不过今年这一天刚好是周日。这个周日假不能在其他工作日补。根据相关规定，部分公民放假的假日如果碰上周末，不补假。除了妇女节，其他像青年节、儿童节还有中国人民解放军建军纪念日也属于部分公民放假的节日及纪念日。 青年节是5月4日，14周岁以上的青年放假半天；儿童节是6月1日，不满14周岁的少年儿童放假一天；中国人民解放军建军纪念日是8月1日，现役军人放假半天。这个时候要是安排加班怎么算工资？根据文件，在这些节日期间工作单位支付工资报酬但不支付加班工资。 如果这些节日碰上周六日安排加班工作，单位得给休息日的加班工资。 另外关于福利方面，工资总额不包括有关劳动保险和职工福利方面的各项费用。 所以说没有法定义务在妇女节给女职工发福利。但是如果集体合同、劳动合同或者规章制度里有规定的话，就得按约定来处理了。