一、现象背后的现实命题 每逢春节，大量外务工人员与创业者陆续返乡，县域内人气短暂回升，却往往随假期结束而消散。如何将此短暂的人流高峰转化为持续的资金流、信息流与人才流，是当前众多县域地区面临的共同课题。地处甘肃南部的成县，今年春节期间以一场精心策划的招商恳谈会，给出了自己的回答。 2月13日，在春寒尚未消退之际，成县举办"归成之约·智汇成州"招商恳谈会。来自全国各地的230余位成县籍企业家、乡贤代表受邀出席，现场气氛热烈。活动当日，共签订投资合作协议总金额逾40.8亿元，涵盖工业制造、文旅康养、乡村振兴等多个领域，并有7位企业家正式受聘，承担起连接成县与外部资源的桥梁职责。 二、精心谋划：从"过节"到"谋业"的转变 此次活动的成效，离不开前期系统周密的筹备工作。成县主管部门以返乡人员的情感认同为切入点，设计了"实地观摩—恳谈推介—情感联谊—文化展示"全链条活动体系，将感性的乡情与理性的投资逻辑有机结合。 参与者先赴红川工业园区、乡村振兴示范带等地实地参观，直观感受家乡发展现状与产业布局；继而参加推介恳谈会，深入了解铅锌产业链延伸、文旅康养开发等重点项目的投资前景；联谊环节则以文化展示为载体，激发在外人士对桑梓故土的深层情感共鸣。这一设计逻辑，将招商行为从单纯政策宣讲转化为沉浸式的情感体验，使返乡者在重新认识家乡发展潜力的同时，产生主动参与的意愿与行动。 三、根本动因：情感认同重于政策驱动 在此次活动中，一位年轻创业者的表达颇具代表性。他坦言，吸引自己返乡投资的，并非某一项具体的优惠政策，而是家乡在活动组织中所体现出的诚意与用心。这一细节揭示了当前县域招商引资工作中一个值得深思的规律：在政策优惠普遍化、同质化的背景下，情感纽带与文化认同正日益成为撬动资源回流的关键变量。 从更宏观的视角审视，近年来国家持续推进县域经济高质量发展，鼓励各地因地制宜构建特色产业体系，吸引在外人才和资本回乡兴业。成县地处秦巴山区，自然资源丰富，铅锌矿产、核桃林果、生态旅游等领域具备一定发展基础，但长期面临资金不足、人才外流、产业链短等制约。此次活动所汇聚的资本与人脉资源，对于弥补上述短板具有较强的现实意义。 四、深远影响：资金之外的多重价值 40余亿元的签约金额固然引人关注，但此次活动的价值远不止于此。7位受聘企业家将以顾问身份长期参与成县发展，这意味着当地建立起了一条相对稳定的外部资源对接渠道。他们不仅能为成县带来资金，还可能引入市场信息、管理经验与产业人脉，形成持续的"外溢效应"。 ，活动本身所传递的开放、诚信、重情的地方形象，有助于提升成县在省内乃至全国范围内的知名度与美誉度，为后续招商工作积累无形资产。此类做法若能形成常态化机制，将对改善当地营商环境、增强市场信心产生积极的示范效应。 五、前景展望：将短期热度转化为长效机制 春节招商活动的热度容易形成，但如何将一时的签约意向转化为落地的实体项目，将情感驱动的参与转化为持续稳定的合作关系，仍是成县下一阶段工作的重点所在。项目落地涉及土地、审批、配套服务等多个环节，需要地方政府在营商环境建设上持续发力，以扎实的政务服务兑现对乡贤的承诺，巩固情感纽带所建立的初步信任。 业内人士指出，县域经济的振兴不能依赖单一活动的带动，而需在产业规划、要素保障、人才服务各上形成系统支撑。成县此番探索提供了有益的经验样本，但其长期成效仍有待时间与实践的检验。
把乡愁变成牵引力，把团圆时刻变成发展契机，考验的不仅是一次活动的组织能力，更是长期治理与服务的系统水平。招商引资拼到最后，拼的是产业判断、制度供给与兑现能力。让返乡人看见机会、愿意投入、敢于扎根，县域经济的活力就能在一个个项目落地和一批批人才回归中持续生长。